顶部头皮挫裂伤。2011年12月5日被某市人力资源和社会保障局认定为工伤。2012年3月16日经某市劳动能力鉴定委员会鉴定为八级伤残。 仲裁请求 总计36352.77元。据此,申请人请求被申请人支付医疗费用合法有据,应予支持。 (二)住院伙食补助费1700元。 《工伤保险条例》第30条第4款规定“职工 ...
//www.110.com/ziliao/article-524486.html -
了解详情
派人将其送至新野县中医院治疗,后转入南阳市万和医院,现已治愈。XXX公司支付了医疗费用。后王XX为工伤保险待遇,曾提起确认劳动关系仲裁申请、工伤 字(2012)第8号仲裁裁决过程中,XXX公司并未告知仲裁委员会其不服王XX的工伤认定决定,提起行政复议的相关情况,而河南省人力资源和社会保障厅于2012年 ...
//www.110.com/ziliao/article-504022.html -
了解详情
后20个工作日内送达申请人以及受伤害职工(或其直系亲属)和用人单位。 如工伤认定部门不予受理,应签发不予受理通知书,申请人可以提起行政复议或行政诉讼。当事人对 交行,友谊商城对过)。 六、工伤人员医疗待遇支付 1、企业专管员需提供工伤人员的门诊、住院收据、处方或医疗费用明细、出院小结、特殊用药或特殊 ...
//www.110.com/ziliao/article-369718.html -
了解详情
后20个工作日内送达申请人以及受伤害职工(或其直系亲属)和用人单位。 如工伤认定部门不予受理,应签发不予受理通知书,申请人可以提起行政复议或行政诉讼。当事人对 交行,友谊商城对过)。六、工伤人员医疗待遇支付1、企业专管员需提供工伤人员的门诊、住院收据、处方或医疗费用明细、出院小结、特殊用药或特殊治疗 ...
//www.110.com/ziliao/article-346017.html -
了解详情
补助费2520元(10.5×240天)、护理费8065. 29 元(700元/月/20.83天×240天)、劳动能力鉴定费280元、一次性工伤医疗补助金79956 元[2221元/月×(74―29) ×0. 8]、一次性伤残就业补助金33315 元( 2221元/月×15 )、交通费210. 3 元 ...
//www.110.com/ziliao/article-319659.html -
了解详情
发生行政复议、行政诉讼的,行政复议和行政诉讼期间不停止支付工伤职工治疗工伤的医疗费用。 (二)合肥劳动工伤住院伙食补助费 1、前提:住院期间。 2、标准 【合肥市2009年全部职工年平均工资33331元,月平均工资2778元】。在医疗机构出具证明前,已领取的生活护理费不足规定标准的,由单位补足差额部分 ...
//www.110.com/ziliao/article-306547.html -
了解详情
支付,但不包括原发病医疗费用。结案后确实需要继续治疗的,按照基本医疗费用支付。 3.《工伤保险条例》 第29条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病 赔偿。 受害人死亡的,赔偿义务人除应当根据抢救治疗情况赔偿本条第一款规定的相关费用外,还应当赔偿丧葬费、被扶养人生活费、死亡补偿费以及受害人亲属办理丧葬事宜 ...
//www.110.com/ziliao/article-303913.html -
了解详情
支付,但不包括原发病医疗费用。结案后确实需要继续治疗的,按照基本医疗费用支付。 3.《工伤保险条例》 第29条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病 赔偿。 受害人死亡的,赔偿义务人除应当根据抢救治疗情况赔偿本条第一款规定的相关费用外,还应当赔偿丧葬费、被扶养人生活费、死亡补偿费以及受害人亲属办理丧葬事宜 ...
//www.110.com/ziliao/article-219458.html -
了解详情
年7月1日办理出院手续,在家休养。住院治疗期间,公司已经支付全部的医疗费用。但张xx要求公司依法为自己申报工伤,公司却只是口头敷衍认可属于工伤, ,由劳动争议仲裁委员会依法确定劳动关系,依法定程序处理劳动争议的时间不计算在工伤认定的时限内。四、用人单位的营业执照复印件或者工商行政管理部门出具的查询证明 ...
//www.110.com/ziliao/article-191944.html -
了解详情
驳回了熊某的上诉,维持原判。案例评析本案是一起典型的外来从业人员因工伤保险待遇与用人单位发生的劳动争议,根据《上海市外来从业人员综合保险暂行办法》 伤残补助金、伤残津贴、生活护理费和工伤复发医疗费等各类费用,由相关保险公司一次性支付,不再享受工伤医疗补助金、伤残就业补助金、工伤复 发待遇。因此,在本案 ...
//www.110.com/ziliao/article-191482.html -
了解详情