正常的可能性，需终生服药和护理。成某的父亲因与学院和某公司就成某医疗费用问题协商不成，于2012年11月向碑林区法律援助中心申请法律援助，经过法援 上的劳动关系，所以实习生在劳动中受到伤害，很难按照劳动法或者工伤保险条例有关规定，向用人单位提出工伤损害赔偿要求。因此，对于实习生在劳动中遭受到的人身伤害 ...
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元工资的事实。被申请人以申请人社保缴交基数是800元以此来否认申请人的工资1800元是不能成立的。根据《福建省城镇企业职工基本养老保险条例》第十四条第一款规定 工资赔偿的法律责任。《劳动合同法》第八十二条规定，用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同，应当向劳动者每月支付二倍的 ...
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节育手术并发症医学鉴定组织鉴定，并由县级以上人口和计划生育行政部门审核确定后，指定医疗、保健机构或者计划生育技术服务机构治疗。医疗费按第三十一条第一款的 时仍未补办审批手续的,由县级以上人民政府人口和计划生育行政部门按照本条例第五十三条规定的计算基数征收百分之二社会抚养费。 第六十四条用人单位和个人 ...
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如何描述这种关系。劳动和社会保障部劳社部发[2005]12号通知规定，用人单位招用劳动者未订立书面劳动合同，但同是具备下列情形的，劳动关系成立：㈠用人 ，主要侧重对劳动者的特别保护，劳动法给用人单位强制规定了许多义务，如必须为劳动者交纳养老保险、医疗保险、工伤保险以及支付不低于政府规定的最低工资标准等 ...
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营业货车、特种主、摩托车和拖拉机等。 第三条已投保交强险的车辆发生交通事故，赔偿权利人未将保险公司列为共同被告进行诉讼的，法院应向当事人进行释 登记手续或城镇房屋产权证明； (三)在城镇入托，保健、就读等证明； (四)与用人单位所签订的劳动合同或工资领取证明或缴纳社会保险金的证明； (五)从事合法经营 ...
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：由于第三人的原因造成工伤，第三人不支付工伤医疗费用或者无法确定第三人的，由工伤保险基金先行支付。工伤保险基金先行支付后，有权向第三人追偿。以及 工伤保险条例》第五十七条第一款的规定，第五十七条用人单位依照本条例规定应当参加工伤保险而未参加或者未按时缴纳工伤保险费，职工发生工伤的，由该用人单位按照本 ...
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交强险责任范围内承担赔偿责任。同时，逃逸的肇事车辆的保险人本也应在交强险责任范围内承担赔偿责任，但因该车辆至今仍未查获，且该车辆是否投保交强险也 中发生事故致人损害，其后果应由用人单位建新物流公司承担。 原告王先生的赔偿范围包括医疗费、残疾赔偿金等共计11万余元，依据交强险相关规定，被告太保厦门公司应 ...
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的误工费，未提供因事故导致实际收入减少的证明，于法无据，本院不予支持。原告因交通事故实际产生的损失共计190465.51元，由保险公司在120000元交强险限额 因伤致残持续误工，误工时间应依法计算至定残前一日，且原告依法出具了用人单位停发工资的误工证明及本人受伤前连续数月的工资明细表等有效证据，故 ...
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的误工费，未提供因事故导致实际收入减少的证明，于法无据，本院不予支持。原告因交通事故实际产生的损失共计190465.51元，由保险公司在120000元交强险限额 因伤致残持续误工，误工时间应依法计算至定残前一日，且原告依法出具了用人单位停发工资的误工证明及本人受伤前连续数月的工资明细表等有效证据，故 ...
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通过集体协商，保障司机劳动报酬、保险福利等权益。 出租汽车企业要依法参加社会保险，按照国家规定为司机按时、足额缴纳基本养老、基本医疗、失业等保险费。有关部门 《关于确立劳动关系有关事项的通知》劳社部发［2005］12号规定用人单位招用劳动者未订立书面劳动合同，但同时具备下列情形的，劳动关系成立。(一) ...
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