统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请；如用人单位拒绝为劳动者申请，劳动者在一年之内可自行申请认定工伤。人民法院受理劳动者因工伤待遇而产生的劳动争议，以 限制只针对上述两条“无过错性辞退”和“经济性裁员”两种情况，并非意味着绝对的单方解除限制。如案例所述，如果劳动者被证明存在严重违纪行为，用人单位 ...
//www.110.com/ziliao/article-660515.html -了解详情
甲方为乙方办理参加养老、医疗、失业、工伤、生育等社会保险的手续，并承担社会保险缴费义务。其中，个人缴纳的社会保险费部分，可由甲方从乙方工资中代扣代缴。A.7 调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可在争论发生之日起一年内向劳动合同履行地或用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁；也可以直接向当地 ...
//www.110.com/ziliao/article-594635.html -了解详情
仲裁请求，没有法律依据。5、申请人要求支付住房公积金的仲裁请求，不属于劳动人事仲裁受理范围。6、申请人要求缴纳社会保险的仲裁请求、没有法律依据，超过了时效，也不 争议调解仲裁受案范围，本委不予支持。 根据《劳动争议调解仲裁法》二十七条之规定，“劳动争议申请仲裁的时效期间为一年”，故对中请人要求支付未与 ...
//www.110.com/ziliao/article-584511.html -了解详情
仲裁请求，没有法律依据。5、申请人要求支付住房公积金的仲裁请求，不属于劳动人事仲裁受理范围。6、申请人要求缴纳社会保险的仲裁请求、没有法律依据，超过了时效，也不 争议调解仲裁受案范围，本委不予支持。 根据《劳动争议调解仲裁法》二十七条之规定，“劳动争议申请仲裁的时效期间为一年”，故对中请人要求支付未与 ...
//www.110.com/ziliao/article-584504.html -了解详情
7月1日起施行，在该法实施前，用人单位未为农民工缴纳养老保险的，因社会保险经办机构实际无法办理补缴手续，仲裁委、法院可以判令用人单位以金钱 ，违反社会保险法的规定，对社会保险的登记、核定、缴纳、支付等正常秩序造成影响，因此仲裁委、法院不予支持。 来源： 北京市高级人民法院、北京市劳动争议仲裁委员会关于 ...
//www.110.com/ziliao/article-543223.html -了解详情
劳动律师何云恒简介：男，湖南泓锐律师事务所律师，在处理劳动人事争议案件积累了丰富的实践经验，已经代理或正在代理的劳动争议案件近百件。主要涉及的热点 综合管理办公室经济补偿金、周末加班工资、未休年休假工资、失业保险待遇损失、社会保险补缴劳动争议纠纷案；聂某、李某、杨某与湖南某混凝土公司未签书面劳动合同双 ...
//www.110.com/ziliao/article-498851.html -了解详情
事实依据；2、公司刚成立不久，不具备缴纳社会保险的条件；3、被申请人与申请人签订过劳动合同，且申请人并不存在加班的情形，故其要求支付双倍工资差额及加班费的 人民共和国劳动合同法》第十条、第八十二条，《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第六条、第四十七条、第四十八条，《最高人民法院关于审理劳动争议案件 ...
//www.110.com/ziliao/article-495721.html -了解详情
为劳动者缴纳社会保险费。但本案两被告为了逃避法定责任，一直均未为原告办理社会保险。因此，原告要求两被告向相关单位补缴自2006年1月9日至2008年 只要用人单位未为劳动者缴纳社会保险，劳动者申请仲裁或向人民法院起诉不受〈劳动争议仲裁调解法〉和〈民事诉讼法〉关于申请时限和诉讼时效的限制，不论时间长短， ...
//www.110.com/ziliao/article-486010.html -了解详情
六、裁决被申请人补交申请人社会保险金128967.44元；七、被申请人为申请人办理档案及社会保险转移手续。被申请人河南众品食业股份有限公司辩称：申请人第一项请求因为其未经 仍未到岗，已被公司辞退，该项请求无法律依据应予驳回；第五项申请人对失业保险金的主张，不属于劳动争议范围；第六、七项申请人是对行为的 ...
//www.110.com/ziliao/article-472196.html -了解详情
周口金星啤酒销售有限公司（作为甲方）与金星啤酒厂和金星啤酒集团（作为乙方）签订“社会保险代缴协议书”，内容显示： “为解除甲方员工与集团下属其他子公司之间因工作调动需转移 已提出抗辩，无需再另案处理为由，向该院提出撤回其对李飞劳动争议一案诉讼的申请，后该院裁定予以准许。该院准许金星啤酒厂撤诉后，李飞也 ...
//www.110.com/ziliao/article-330922.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务