单位依法承担给予工伤保险待遇的争议，经劳动争议仲裁委员会仲裁后，当事人依法起诉的，人民法院应予受理”。本案中郜XXXX被河南省职业病防治研究所在2010年3月 2009年11月9日签订的协议赔偿金仅为1万元，远低于郜XXXX工伤保险待遇赔偿数额，按有利于劳动者的原则，协议内容明显对郜XXXX不利，显失 ...
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单位依法承担给予工伤保险待遇的争议，经劳动争议仲裁委员会仲裁后，当事人依法起诉的，人民法院应予受理”。本案中郜XXXX被河南省职业病防治研究所在2010年3月 2009年11月9日签订的协议赔偿金仅为1万元，远低于郜XXXX工伤保险待遇赔偿数额，按有利于劳动者的原则，协议内容明显对郜XXXX不利，显失 ...
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请求用人单位依法承担给予工伤保险待遇的争议，经劳动争议仲裁委员会仲裁后，当事人依法起诉的，人民法院应予受理”。本案中郜XX被河南省职业病防治研究所在2010年3月3 项目和标准向郜XX支付相关费用并无不当。郜XX、郜X令于2009年11月9日签订的协议赔偿金仅为1万元，远低于郜XX工伤保险待遇赔偿数额 ...
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他字第 12号)：《关于因第三人造成工伤的职工或其亲属在获得民事赔偿 后是否还可以获得工伤保险补偿问题的答复》中规定：“根据《中 华 伙食 补助费和到外地就医途中交通住宿费支付标准规定》；原郴州市劳 动和社会保险局、郴州市统计局郴劳社[2010]58号：“关于发布 2009年全市城镇单位职工平均工资的 ...
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民一终字判决维持郑州市高新技术开发区人民法院一审判决郑州顶香食品有限公司赔偿九级工伤职工李敏工伤保险待遇92973元。 2012年11月23日河南鑫苑律师事务所副主任 此项上诉理由不能成立。2、关于被上诉人李敏各项工伤保险待遇的计算标准问题，根据《郑州市实施《工伤保险条例》暂行办法》第三十七条的规定， ...
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非私企标准 2013年5月中旬，郑州市中级人民法院以(2013年)郑民一终字判决维持郑州市高新技术开发区人民法院一审判决郑州顶香食品有限公司赔偿九级工伤职工李敏工伤保险待遇 14日共计19天，需陪护一人，郑州顶香食品有限公司未派人护理。 3、工伤职工李敏于2010年3月7日向郑州市劳动和社会保障局提出 ...
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建筑安装公司在2009年12月23日存在劳动关系。 处理结果 市劳动争议仲裁委员会于2010年6月22日作出裁决：对雷某的仲裁请求不予支持。雷某不服， 保险赔偿。由于不具备用工主体资格的组织或个人招用的劳动者在工作中受伤享有工伤保险赔偿的权利，故招用劳动者的不具备用工主体资格的个人或组织与劳动者订立的 ...
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保险条例的决定》的规定，本案应当适用2010年12月20日修改前的《工伤保险条例》确定各项工伤待遇。 申请人与被申请人之间存在劳动关系。劳动关系存续 年4月22日至2008年10月22日），期间，被申请人按每月800元标准支付申请人工资，每月低于申请人工资400元，被申请人应当补足，即应支付申请人停工 ...
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刘海是宝安区福永街道的先进半导体材料（深圳）有限公司的高级工程师，就职近9年。2010年8月4日中午，他吃完午饭后返回车间继续工作。工资条显示，此前 。上述人员说。 法官宣布择日再开庭 市人力资源和社会保障局表示，最新的《广东省工伤保险条例》其实已有明确规定。按照48小时之内经抢救无效死亡的在条例中是 ...
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仲裁员以及双方代理律师的多次交涉，公司愿意一次性支付小刘13万元作为补偿（保险赔偿的除外）。 ? 案例分析 上海君拓律师事务所俞敏主任评析： 随着2011年 政策的通知》第二条的规定可知，按《工伤保险条例》规定计发的一级至十级工伤人员一次性伤残补助金低于2010年度全市职工月平均工资（3896元）乘以 ...
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