）谢兴奎与被告（原告）广西建设职业技术学院（以下简称“建设学院”）失业保险待遇纠纷一案，本院分别于2016年2月14日、2016年2月18日立案受理后， 31日的事实劳动关系，2013年8月1日起的无固定期限劳动合同。南宁市劳动人事争议仲裁委员会查明，建设学院自2009年6月1日起为谢兴奎缴纳各项社会 ...
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职工工作时间突发疾病去世认定工伤纠纷 【案情简介】 河南某食品公司于2013年12月17日和赵某签订《劳动合同》一份，双方就合同期限、工作内容和 作为申请人，并将河南某食品公司作为被申请人，向A县劳动人事争议仲裁委员会请求工亡保险待遇。A县劳动人事争议仲裁委员会依据《工伤保险条例》等其相关法律法规，于 ...
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连锁商业有限公司 地址：北京市××区商务中心27号 法定代表人：××× 职务：总裁 原告因与被告劳动争议纠纷一案，不服北京市×××区劳动人事争议仲裁委员会京×劳人仲通字【2013】第××号不予受理通知书，特向贵院提起民事诉讼。 请求事项： 1、判令×××公司赔偿原告1994年8月 ...
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，要求医院支付违法解除劳动合同的赔偿金138000元，并依法支付失业金。劳动人事争议仲裁委员会裁决医院支付赵女士赔偿金136128元（按月工资2836元计发48个月 案件诉讼适用仲裁前置程序，即当事人在就劳动争议案件向法院提起诉讼前，必须先劳动仲裁，当事人对该劳动仲裁的裁决不服的，才能向法院提起诉讼。 ...
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出生,汉族,住北京市海淀区。 委托诉讼代理人：刘连伟，天津云思律师事务所律师。 上诉人天津某某温泉酒店有限公司京津新城酒店分公司因与被上诉人郭某志劳动争议纠纷一案,不服天津市宝坻区人民法院（2017）津0115民初6948号民事判决，向本院提起上诉。本院于2018年1月5日立案后，依法组成合议庭审理 ...
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公司负责人。 原告孔*富诉被告江苏*建设工程有限公司安徽分公司（以下简称华泰建设）劳动争议纠纷一案，本院于2017年6月21日立案受理后，依法适用简易程序， 欠原告工资75010.35元，原告向被告索要拖欠工资未果，遂向蚌埠市经开区劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁。2017年6月2日该委作出蚌经劳人裁（ ...
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芳（一般授权代理），湖北尊而光律师事务所律师。原告甲公司诉被告李四劳动争议纠纷一案，本院立案受理后，依法适用简易程序，公开开庭进行了审理。因本案 ，被告离开原告处未再去上班。XXXX年X月X日，被告向武汉市江岸区劳动人事争议仲裁委员会提交书面仲裁申请，要求原告解除劳动关系，支付XXXX年项目提成X元， ...
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获嘉县。法定代表人李XXX，董事长。原告李XXX诉被告XXX新能源XXX有限公司劳动争议纠纷一案，本院受理后，依法组成合议庭，于2014年4月13日公开开庭 也未给原告签订任何形式的书面合同，也未给予经济补偿。原告到郑州市劳动人事争议仲裁委员会申请劳动仲裁，该委员会不予受理。故诉至法院，要求解除与被告 ...
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1日工资184元；5、请求裁决被申请人及时通知申请人并将流产津贴800余元打入申请人账户；6、请求被申请人向申请人支付失业保险金损失2976元。郑州市劳动人事争议仲裁委员会于2013年10月20日作出“郑劳人仲案字[2013]0XXX号仲裁裁决书”，裁决：一、自本裁决书生效之日起十五日内，被申请人向 ...
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的是第二被告，根据人力资源和社会保障部制定的《劳动人事争议仲裁办案规则》第8条关于发生争议的用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销以及用人单位决定 使当事人在自愿基础上达成调解协议，因而有助于当事人自动履行协议规定的义务，彻底解决纠纷；减少了诉讼程序，节省了人力、物力和时间，提高了人民法院的办案效率。 ...
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