；另该工资也反映了原告加班费未足额发放的问题。证据2，工资存折，该存折与工资条的实发工资是一致的。被告在法定期限内未提出答辩意见。被告委托代理人当庭 原、被告双方形成劳动合同关系，被告应按时足额向原告支付工资。原告对其每月工资收入提交了工资条及中国建设银行存折为凭，被告称原告工资条哪里来的不知道、对 ...
//www.110.com/ziliao/article-515388.html -了解详情
劳动报酬为由提出解除劳动合同。在办理离职手续交接过程中，双方对补偿问题不能达成一致意见。后小王向当地提起劳动仲裁，要求单位支付拖欠工资、加班费、经济 包含用人单位支付职工正常工作期间的工资收入。因此，从该规定可以看出，带薪年休假的300%工资报酬与法定节假日加班的300%加班工资含义不同。带薪年休假的 ...
//www.110.com/ziliao/article-376067.html -了解详情
劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。建立劳动关系应当订立劳动合同。第十七条 订立和变更劳动合同，应当遵循平等自愿、协商一致的原则 劳动者工资的；（二）拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的；（三）低于当地最低工资标准支付劳动者工资的；（四）解除劳动合同后，未依照本法规定给予 ...
//www.110.com/ziliao/article-374775.html -了解详情
消失之次日起算。 宣告失踪的案件，由被宣告失踪人住所地的基层人民法院管辖。住所地与居住地不一致的，由最后居住地的基层人民法院管辖。 29、宣告失踪不是 赔偿的数额内。本人没有工资收入的，其补偿标准应以当地的一般临时工的工资标准为限。 146、侵害他人身体致使其丧失全部或部分劳动能力的，赔偿的生活补助费 ...
//www.110.com/ziliao/article-330542.html -了解详情
合同是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。 建立劳动关系应当订立劳动合同。 第十七条订立和变更劳动合同，应当遵循平等自愿、协商一致的 劳动者工资的； （二）拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的； （三）低于当地最低工资标准支付劳动者工资的； （四）解除劳动合同后，未依照本法规定给予 ...
//www.110.com/ziliao/article-326169.html -了解详情
音讯消失之次日起算。 宣告失踪的案件，由被宣告失踪人住所地的基层人民法院管辖。住所地与居住地不一致的，由最后居住地基层人民法院管辖。 29．宣告失踪不 赔偿的数额内。本人没有工资收入的，其补偿标准应以当地的一般临时工的工资标准为限。 146．侵害他人身体致使其丧失全部或者部分劳动能力的，赔偿生活补助费 ...
//www.110.com/ziliao/article-324822.html -了解详情
合同是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。 建立劳动关系应当订立劳动合同。 第十七条订立和变更劳动合同，应当遵循平等自愿、协商一致的 劳动者工资的； （二）拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的； （三）低于当地最低工资标准支付劳动者工资的； （四）解除劳动合同后，未依照本法规定给予 ...
//www.110.com/ziliao/article-324815.html -了解详情
审理后认定，李某不接受某照明公司提出的销售管理方案，并要求公司将其辞退，双方也进行了工作交接，可以视为双方因劳动合同变更未达成一致，经协商，由 现代职场中具有代表意义。本案提醒用人到位一定要与员工签订劳动合同，依法购买社保，完善各项规章制度，搞好内部管理，对工资等敏感劳资问题，要根据不同岗位人员的特点 ...
//www.110.com/ziliao/article-169250.html -了解详情
计算加班工资基数为基本工资，而不是应得工资，明显错误。 2、《劳动合同法》第三十条第一款之规定，用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付 元、职务加级费XX元，该二项费用属于原告劳动报酬构成部分。2008年5月开始，被告未与原告协商一致，以更改为“保密费”、“竞业禁止费”为由，私自 ...
//www.110.com/ziliao/article-162893.html -了解详情
称用人单位，应当履行用人单位对劳动者的义务。《劳动合同法》第三十六条规定 用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。2.4王师傅可以向劳务派遣单位主张哪些 安排职工休年休假的，经职工本人同意，可以不安排职工休年休假。对职工应休未休的年休假天数，单位应当按照该职工日工资收入的300%支付年休假工资报酬 ...
//www.110.com/ziliao/article-766810.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务