费用由被告承担。 事实与理由:原告与被告系兄弟关系,2012年9月,原告为工作需要,需在北京购置房产,但因本人当时并未落户北京,而被告在北京上学, 名动机。 涉案房屋买卖过程中,基于被告与原告在北京长期发展的打算,2012年下半年,原、被告的母亲打算出资为原、被告在北京购买商品房。因为当时只有被告具备 ...
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256495元,2014年11月另外提供点工服务费2580元。原告提供PC120挖机工作502小时,费用共计91860元。2013年11月2日原被告双方签订《土建部分 。本院依法进行审理。本案现已审理终结。 本诉原告夏厚全诉称:2013年下半年,夏厚全组织工人为驰业公司承接的瑶琳国家森林公园项目提供点 ...
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审判、执行。而由于一个案件从侦查到执行,当事人在看守所羁押的,羁押时间通常达到半年之久,这样一来,受徒刑刑法的当事人,为其争取缓刑显属困难。与之相对 的力量,目睹了审查逮捕程序给当事人带来的恩惠。做好了审查逮捕程序的律师辩护工作,给辩护律师最大的成就就是不予逮捕的结果,给辩护律师其次的成就就是为后续的 ...
//www.110.com/ziliao/article-599932.html -
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审判、执行。而由于一个案件从侦查到执行,当事人在看守所羁押的,羁押时间通常达到半年之久,这样一来,受徒刑刑法的当事人,为其争取缓刑显属困难。与之相对 的力量,目睹了审查逮捕程序给当事人带来的恩惠。做好了审查逮捕程序的律师辩护工作,给辩护律师最大的成就就是不予逮捕的结果,给辩护律师其次的成就就是为后续的 ...
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基金180元;停薪期间病、残而基本丧失劳动能力时可以申请退职;停薪留职期满要回单位工作应在期满前30天申请;林某不能按协议约定缴纳劳动保险基金时,单位有权 %的工资;产假期间,工资照发;产假期满上班确有困难,经申请单位同意可请哺乳假半年至一年,由单位发给不低于本人标准工资75%的工资;女职工在本单位的 ...
//www.110.com/ziliao/article-550950.html -
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基金180元;停薪期间病、残而基本丧失劳动能力时可以申请退职;停薪留职期满要回单位工作应在期满前30天申请;林某不能按协议约定缴纳劳动保险基金时,单位有权 %的工资;产假期间,工资照发;产假期满上班确有困难,经申请单位同意可请哺乳假半年至一年,由单位发给不低于本人标准工资75%的工资;女职工在本单位的 ...
//www.110.com/ziliao/article-543559.html -
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介绍下,到一家工厂找了份管理方面的工作,碍于朋友情面,当时双方没有签劳动合同,只是口头约定了月工资。谁知过了半年多,工厂老板什么理由也没说, : 1.因用人单位作出的开除、除名、辞退、解除劳动合同、减少劳动报酬、计算劳动者工作年限等决定而发生的劳动争议案件,用人单位负举证责任。2.劳动争议事项涉及工资 ...
//www.110.com/ziliao/article-288369.html -
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上班,但领导不给安排任何具体工作,随后又让他待岗回家等消息,每月只发放北京市最低工资标准800元。霍某待岗的生活又过了半年,2009年9月的工资未能 工作日以上。鉴于你的行为已严重违反了公司劳动纪律及规章制度,根据公司《人力资源管理工作手册》相关条款,“无故旷工年累计旷工5天(含)以上的或连续旷工5天 ...
//www.110.com/ziliao/article-280426.html -
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介绍下,到一家工厂找了份管理方面的工作,碍于朋友情面,当时双方没有签劳动合同,只是口头约定了月工资。谁知过了半年多,工厂老板什么理由也没说,就 1.因用人单位作出的开除、除名、辞退、解除劳动合同、减少劳动报酬、计算劳动者工作年限等决定而发生的劳动争议案件,用人单位负举证责任。 2.劳动争议事项涉及工资 ...
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婚后半年,傅某获其所在公司送其出国培训半年的机会,但前提是有人为傅某提供担保,担保傅某从培训回国之日起继续为公司工作满两年,如傅某在回国后两年内辞职 某的高收入享有共有权而认定崔某有担保能力,同意由其担保,傅某因此获得出国培训半年的机会。 傅某培训完毕回国后一周,即向崔某提出离婚并分居,半年后诉至法院 ...
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