用人单位对劳动者用工之日起就存在了劳动关系。劳动关系是一种既成的社会事实，劳动关系的特殊性在于劳动者向用人单位交付劳动后，无法收回。因此，民事合同 。比如关于工作时间有《国务院关于职工工作时间的规定》，关于社会保险有《社会保险费征缴暂行条例》等规定，关于劳动报酬《劳动合同法》第十一条有明确规定，其它 ...
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农电工与###供电公司劳动争议的处理意见根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国合同法》、《社会保险费征缴暂行条例》等法律规定，对于#####等七名同志与##供电公司的劳动争议案件处理意见如下：（该意见仅为律师初步意见，最后解决方案须经七名农电工同意）方案一、供电公司为 ...
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社会保险行政部门按照社会保险法第九十一条的规定查处： （一）将应征和已征的社会保险基金，采取隐藏、非法放置等手段，未按规定征缴、入账的 行为的，也可以要求社会保险行政部门或者社会保险费征收机构依法处理。社会保险行政部门或者社会保险费征收机构应当按照社会保险法和《劳动保障监察条例》等相关规定处理。在处理 ...
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社会保险行政部门按照社会保险法第九十一条的规定查处： （一）将应征和已征的社会保险基金，采取隐藏、非法放置等手段，未按规定征缴、入账的 行为的，也可以要求社会保险行政部门或者社会保险费征收机构依法处理。社会保险行政部门或者社会保险费征收机构应当按照社会保险法和《劳动保障监察条例》等相关规定处理。在处理 ...
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社会保险行政部门按照社会保险法第九十一条的规定查处： （一）将应征和已征的社会保险基金，采取隐藏、非法放置等手段，未按规定征缴、入账的 行为的，也可以要求社会保险行政部门或者社会保险费征收机构依法处理。社会保险行政部门或者社会保险费征收机构应当按照社会保险法和《劳动保障监察条例》等相关规定处理。在处理 ...
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社会保险行政部门按照社会保险法第九十一条的规定查处： （一）将应征和已征的社会保险基金，采取隐藏、非法放置等手段，未按规定征缴、入账的 行为的，也可以要求社会保险行政部门或者社会保险费征收机构依法处理。社会保险行政部门或者社会保险费征收机构应当按照社会保险法和《劳动保障监察条例》等相关规定处理。在处理 ...
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按照法律法规的规定由用人单位向社会保险部门足额缴纳社会保险费。理由是按照《劳动合同法》的精神以及《社会保险征缴暂行条例》的有关规定，应当由用人单位向社会保险 是对劳动者今后生活的一种保障性措施，有利于劳动关系的良好发展，有利于维护社会稳定。因此不能以当事人自己的约定取代法律的规定，只能要求被执行人将应 ...
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按照法律法规的规定由用人单位向社会保险部门足额缴纳社会保险费。理由是按照《劳动合同法》的精神以及《社会保险征缴暂行条例》的有关规定，应当由用人单位向社会保险 是对劳动者今后生活的一种保障性措施，有利于劳动关系的良好发展，有利于维护社会稳定。因此不能以当事人自己的约定取代法律的规定，只能要求被执行人将应 ...
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、第三人辩称：1、申请人于20083月12日到我单位工作，月工资1500元包括有社会保险费，申请人2008年10月的工资问题，由于企业资金困难未能按时发放，但已于 第八十二条、第九十四条、《中华人民共和国劳动合同法实施条例》第六条、《社会保险征缴暂行条例》第三条、第四条第一款的规定裁决如下： 一、 被 ...
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予以确定。 1，用人单位已经办理了社会保险手续，但是用人单位欠缴、拒缴社会保险费或者劳动者对缴费年限、缴费基数等发生的争议，不属于人民法院受案范围， ，但并非所有的社会保险争议都属于劳动争议的受案范围，主要区分两种情形： 《社会保险征缴暂行条例》（中华人民共和国国务院令第259号）、《劳动保障监察条例 ...
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