故对上述合同、出库凭证复印件的证据效力不予认定。综上，依据原《中华人民共和国经济合同法》第十四条之规定，判决：一、英童公司返还菲林公司预付款 组织之间民事权利义务关系的设立、变更和终止。基于此，按照法律要件分类说，全部合同法规范可以分类概括为合同权利义务设立规范、合同权利义务变更规范、合同权利义务终止 ...
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反诉请求无事实与法律依据，应予驳回。依照《中华人民共和国民法通则》第一百一十一条、《中华人民共和国经济合同法》第二十九条第一款的规定，该院于1999 离任“审计报告”但不能认定上诉人收到“审计报告”；原审判决依据已明文废止的原《经济合同法》作出对上诉人不利的判决，因此原审判决认定事实不清，适用法律不当 ...
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故对上述合同、出库凭证复印件的证据效力不予认定。综上，依据原《中华人民共和国经济合同法》第十四条之规定，判决：一、英童公司返还菲林公司预付款 组织之间民事权利义务关系的设立、变更和终止。基于此，按照法律要件分类说，全部合同法规范可以分类概括为合同权利义务设立规范、合同权利义务变更规范、合同权利义务终止 ...
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反诉请求无事实与法律依据，应予驳回。依照《中华人民共和国民法通则》第一百一十一条、《中华人民共和国经济合同法》第二十九条第一款的规定，该院于1999 离任“审计报告”但不能认定上诉人收到“审计报告”；原审判决依据已明文废止的原《经济合同法》作出对上诉人不利的判决，因此原审判决认定事实不清，适用法律不当 ...
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被告对此未提异议，并出具书面申请予以认可。依据《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条第二项、第三项的规定，原告与被告解除劳动关系，符合法律规定，无需向被告支付经济补偿金。绩效工资与劳动者的工作能力、工作态度和工作成绩挂钩，被告任职期间，工作不负责任，原告扣除其绩效工资是 ...
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十条的规定，支付原告1857元额外经济补偿（3714元×50%）。原告因病休息的两个月期间，被告应根据劳动部《关于贯彻执行中华人民共和国劳动法若干问题的意见》的规定， 组工作，对原告该请求，本院不予支持。依照《中华人民共和国劳动法》第七十二条，《中华人民共和国劳动合同法》第十条、第十四条第二款（三）项 ...
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本法施行之日起计算；本法施行前按照当时有关规定，用人单位应当向劳动者支付经济补偿的，按照当时有关规定执行。 其次，在本案中，当时的有关规定主要是 法定条件，即劳动合同期的，用人单位无需向劳动者支付经济补偿金。 最后，综合《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国劳动法》和《违反和解除劳动合同的经济 ...
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能违反民法中的强行性规范，并且还不能违反其他部门法中的禁止性规范。根据《中华人民共和国经济合同法》（1999年3月15日失效）第七条规定：“下列经济合同 到场、亦无授权委托的情况下，仍对该合同进行了公证。根据国务院《中华人民共和国公证暂行条例》第十六条第一款规定：“当事人申请公证，应当亲自到公证处提出 ...
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和其他运输合同，都是无效合同。另一种意见认为，1993年最高人民法院《全国经济审判工作座谈会纪要》指出：“在市场经济中，合同的纽带作用更加 重要，人民法院在审理 合同约定主张权利，也无需依合同的约定承担义务。《中华人民共和国经济合同法》第十六条规定了无效经济合同的三个处理原则：返还财产、赔偿损失和收归 ...
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不服一审判决，向本院提起上诉请求：改判木材总厂承担因其违约给实业公司造成的经济损失3，877，894.08元；改判木材总厂承担因其违约占用实业公司利息2 公司向木材总厂提前支付80万元联系起来，但未约定提前付款时间，参照《中华人民共和国经济合同法》第78条规定，当事人对合同变更的内容约定不明确的，推定 ...
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