因为涉嫌外汇期货平台诈骗或非法经营被抓后都非常着急，问我非法外汇平台老板和员工被抓后怎么定罪如何判刑、判几年多少年？问我他们该怎么办，实际上， 来维护犯罪嫌疑人的权利才有可能为犯罪嫌疑人（被告人）争取到无罪或罪轻的好结果。 外汇期货投资属于新兴事物，目前国内还没有建立完善规范体系，存在监管空白和法律 ...
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管理专业人才、全科医生比较匮乏，影响健康体检的准确性和指导性。为加强健康体检管理，促进健康体检规范有序进行，保护和增进人民群众健康，根据《中华人民共和国执业 ，甚至三甲医院。 【基本案情】2014年8月12日，孙某所在单位组织员工到被告XX医院进行体检，被告XX医院体检中心出具的孙某肿瘤筛查分析报告单 ...
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评引发的名誉权纠纷案作出一审判决。法庭认为，涉案的消费者差评虽然用词有违网络道德规范，但尚不构成对商户的名誉侵权，因此驳回原告商户要求上海汉涛信息咨询 无法删除。同年7、8月份，相关网页上再度出现严重损害宠物店商誉及严重侮辱员工人格的恶意评论，虽几经交涉要求删除，汉涛公司仍置之不理。宠物公司认为，上述 ...
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员工不能胜任工作方可被调整工作岗位法律对变更劳动合同做出了原则性规定，即劳资双方任何一方欲变更劳动合同约定的内容，需双方协商一致并做出书面变更。但是 仍不能胜任工作，用人单位可以与劳动者解除劳动合同。但是何为“不胜任”？现实中很多用人单位在此操作不规范。笔者认为，作用用人单位，首先，要有各岗位的“ ...
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不发任何提成。调岗是因对曹先生的工作不满意，将他从经理职位降为普通员工，并调到离家更远的一个门店上班。 这一决定让曹先生感到不满，于是他 与劳动者订立书面劳动合同的，视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同，该款规定从规范形式分析属于法律推定，即用人单位未与劳动者签订书面劳动合同满1年后，法律拟制 ...
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交通事故而造成负伤、致残、死亡的，不应认定为工伤。”实务中很多地方的劳动行政部门也是以此复函为依据，对员工无证驾驶机动车发生交通事故导致伤亡的不予认定为 所引用的法规已经失效，而《治安管理处罚法》并没有将无证驾驶机动车列为该法的规范范围，因此工伤的认定应当适用《治安管理处罚法》和《工伤保险条例》，而不 ...
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的一些规定要求女职工提前退休。本案中，公司认为根据其内部规定退休标准为“女员工年满50周岁，但被评聘为公司专家或担任公司中层以上经营管理人员职务的女员工， ，在女职工退休问题上，企业不仅要依法行事，最好是由政府有关部门出台文件规范界定社会公众认可的企业管理、专业技术岗位，作为女职工退休年龄认定的依据。 ...
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。此外，按照《上海市外来从业人员综合保险暂行办法》的规定，为保障外来从业人员的合法权益，规范单位用工行为，上海市行政区域内，使用外来从业人员的国家机关、社会 工作中被第三人侵权的案件屡有发生。不少企业出于自身私利考虑，往往不为员工缴纳社会保险，特别是对外来务工人员。不少劳动者也缺乏相应的法律意识，认为 ...
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原告出具的欠款清单上签字确认其中的部分业务，在原、被告均确认该签字人曾经为被告员工、但就该签字人签字当时的身份均未提出有足够证明力的证据的情况下 一方面将当事人的行为是否基于诚实、善意的内心状态作为法官分配举证责任的一项依据，另一方面以这一规范意义上极为模糊的词语授予法官行使相当大的自由裁量权，为法官 ...
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原告出具的欠款清单上签字确认其中的部分业务，在原、被告均确认该签字人曾经为被告员工、但就该签字人签字当时的身份均未提出有足够证明力的证据的情况下 一方面将当事人的行为是否基于诚实、善意的内心状态作为法官分配举证责任的一项依据，另一方面以这一规范意义上极为模糊的词语授予法官行使相当大的自由裁量权，为法官 ...
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