新区劳动人事争议仲裁委员公明庭开庭，庭审中，张利群律师发表代理意见支持申请人的仲裁请求。 被申请人仍然坚持申请人受伤不属于工伤，并已经就工伤的终审判决提起再审申请，同时也不愿意支付工伤待遇。 裁决结果： 2012年9月12日，深圳市光明新区劳动人事争议仲裁委员会作出仲裁裁决书： 深光贰劳人仲案 ...
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找到湖北安格律师事务所肖小勇律师，肖律师代理其向法院起诉，要求武汉市某空调器销售有限责任公司给付工伤待遇25270元。审理中，张某变更诉讼请求，要求 能力鉴定结论为最终结论。 由上述规定可知，劳动能力鉴定是工伤职工享受工伤保险待遇的依据，未经工伤认定的，实际上不可能进行劳动能力鉴定，劳动保障行政部门也 ...
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工资并没有超诉讼时效。 李某对董学明律师的解答非常满意，并委托为其代理本劳动争议案。【立案及判决】 2012年6月20日，董学明律师起草 原告的月平均工资额为1900元。患病期间，被告未支付原告相应的病假待遇。为此，原告申诉至寿光市劳动人事争议仲裁委员会，要求与本案被告解除劳动关系，支付双倍工资及病假 ...
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机构不断变换招牌、变更登记，以图在对外经营及企业内部责任的承担中金蝉脱壳。但代理律师凭借丰富的执业经验、深厚的法学功底及精湛的庭审技巧最终拨开迷雾，使 ，由于被告未按规定缴纳失业保险费，导致原告未能依法享受缴费9年的相关失业保险待遇，损失应由被告赔偿。具体来说，即18个月的失业保险金406 x 18= ...
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身心健康。建立兼职劳动最低工资保障标准，保护兼职劳动者最起码的获取兼职劳动报酬的公平待遇权利。进一步规范兼职中的工伤医疗制度及对患职业病职工的保护制度，协调好 ，依法享有各自的雇主权利和承担各自的雇主责任，另外还应对兼职者的双方代理行为加以严格限制。 7、建立新型人事管理制度，以适应对兼职者的管理。...
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身心健康。建立兼职劳动最低工资保障标准，保护兼职劳动者最起码的获取兼职劳动报酬的公平待遇权利。进一步规范兼职中的工伤医疗制度及对患职业病职工的保护制度，协调好 ，依法享有各自的雇主权利和承担各自的雇主责任，另外还应对兼职者的双方代理行为加以严格限制。 7、建立新型人事管理制度，以适应对兼职者的管理。...
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因与被告有关确认劳动关系争议于2014年12月9日向惠州仲恺高新区劳动人事争议仲裁委员会提请劳动仲裁，请求：确确认申请人与被申请人于2003年10月18 解释（三）》第七条也规定：用人单位与其招用的已经依法享受养老保险待遇或领取退休金的人员发生用工争议，向人民法院提起诉讼的，人民法院应当按劳务关系处理 ...
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保险，该怎样维权呢？【鑫苑简讯】河南鑫苑律师事务所劳动法律师邹超代理劳动者张XX与河南XX物业管理有限公司劳动争议纠纷一案，于2013年9月 ，故河南XX物业管理有限公司对张XX在职期间患病而不能享受基本医疗保险待遇的医疗费用37517.01元应当承担赔偿责任。依据《最高人民法院关于审理劳动争议案件 ...
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或患职业病，患病或非因工负伤和因工、非因工死亡及医疗期的待遇按国家和地方有关规定执行；河南XX物业管理有限公司为张XX提供的补充保险和 过错，故河南XX物业管理有限公司对张XX在职期间患病而不能享受基本医疗保险待遇的医疗费用37517.01元应当承担赔偿责任。依据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用 ...
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或患职业病，患病或非因工负伤和因工、非因工死亡及医疗期的待遇按国家和地方有关规定执行；河南XX物业管理有限公司为张XX提供的补充保险和 过错，故河南XX物业管理有限公司对张XX在职期间患病而不能享受基本医疗保险待遇的医疗费用37517.01元应当承担赔偿责任。依据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用 ...
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