被申请人河南成就人力资源有限公司、第三人中国长安汽车集团股份有限公司郑州青山变速器分公司劳动争议案件，本委于2015年3月17日受理后，依法组成仲裁庭，并于 、第四十七条之规定，被申请人应向申请人文付2个月工资的解除劳动合同经济补偿金3568元(1784元/月·2个月=3568元)。7、申请人要求第三 ...
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12月23日，本所接受李某委托，指派律师罗钰林小姐代理其诉武汉诺盛工贸有限公司劳动争议纠纷案。2012年1月6日，李某向武汉市洪山区劳动人事 2008年1月至2011年1月的社会基本养老保险，申请人李某承担个人缴费部分……仲裁员侯宇康 书记员李可……2012年2月24日，李某签收上述法律文书。2012 ...
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不能安排补休的支付不低于工资的200%工资报酬。 （三）法定假日安排工作的支付不低于300%的工资报酬。 10《劳动争议调解仲裁法》第27条（四）劳动关系 XXXXX元。 当事人如不服本裁决，。。。。。。。。。。。效力。 仲裁员：XXX X年X月X日 书记员：XXX 评语：综观本案，申请人的申请事项， ...
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，1995年8月4日，劳部发（1995）309号第82条的规定和《劳动争议调解仲裁法》第二条、第二十五条之规定，以及有关规定，特提出申诉， 王XX与被申请人开封正大有限公司之间存在事实劳动关系。如不服本裁决，当事人可自接到本裁决书之日起十五内向人民法院起诉。 仲裁员：吕 静 二0一二年七月三日书记员： ...
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年9月28日、2011年11月2日通知开庭，可是原被告到仲裁庭后，被告及仲裁员均以调解为由不开庭，原告实在没有办法，依据仲裁法第43条规定依法向贵院 在中华人民共和国境内的企业、个体经济组织和与之形成劳动关系的劳动者，适用本法。的规定；同时，最高人民法院《劳动争议解释一》第一条第（二）项明确规定劳动者 ...
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月16日，仲裁委通知双方于2010年12月15日下午2点开庭。2010年12月15日下午，经仲裁员组织调解，双方最终达成了由公司支付未签订书面劳动 终止合同，赔偿方式同二。 其次，主动索要企业的离职证明书。一旦与企业发生劳动争议，离职证明书将是强有力的证据，如果离职企业不出具离职证明书，而劳动者本人 ...
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南段×号 委托代理人：张×，四川嘉×律师事务所律师 申请人于2014年7月16日因劳动争议向本委申请仲裁，本委受理后组成独任庭，于2014年9 逾期，仲裁裁决书发生法律效力。一方当事人逾期不起诉又不履行仲裁裁决的，另一方当事人可以申请人民法院强制执行。 仲裁员：皮× 二〇一四年九月二十二日 书记员：李 ...
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难题，员工也很满意仲裁的结果。 代 理 词 尊敬的仲裁员： 李庆律师代理郭某诉用人单位劳动争议一案，经过调查取证，并参加了庭审，发表代理意见 3月份下半月至6月份一直是出于旷工状态，被申请人据此依据公司规章制度与申请人解除劳动合同。申请人在开庭时也认可被申请人已经告知并学习过被申请人人事规章制度与员工 ...
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失业保险待遇13860元。该案已成功调解，单位支付袁某6万元。代理词 尊敬的仲裁员、书记员： 北京盈科（武汉）律师事务所接受袁某的委托，指派鲁玲律师 应当支付申请人双倍的经济补偿金即赔偿金。且根据〈中华人民共和国劳动争议调解仲裁法〉的第二条的规定，因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议 ...
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公司劳动纠纷一案代理词尊敬的仲裁员: 受四川英特信联合律师事务所的指派、受申诉人孙w的委托，本人作为孙w的代理人参加了庭审，结合庭审情况，发表如下代理 的用人单位与劳动者因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生劳动争议的适用本法。二、申诉人被申诉人之间存在劳动合同关系；这一点双方都无异议，但本案被 ...
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