侵害了其合法权益,委托代理人向劳动争议仲裁机构提出申请,请求仲裁机构责令公司补发住院期间的病假工资、撤销解除劳动关系的决定。劳动争议仲裁机构受案后经查,裁决 费用,包括药品费用、诊疗项目费用、医疗服务设施费用,但不能申请病假工资及治疗期间其他生活方面的补助。这与目前的工伤保险基金、生育保险基金为参保人 ...
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残疾辅助器具的情况确足护理级别。原告住院期间雇佣护工护理,被告按110元/天的标准支付护工工资15620元,该护理费标准应是双方认可的金额,本院予以确认。 并无证据证明其住院期间需二人护理,对其主张,本院不予支持。原告因伤致残,已构成大部分护理依赖。参照中华人民共和国国务院颁布的《工伤保险条例》第三 ...
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,在申诉人已经给予被诉人长达八个月的停工医疗期并按国家及地方规定标准支付医疗期间生活补助费及陪护费后,被诉人再要求享受申诉人医疗待遇和生活补助费 行政复议或提起行政诉讼。看来,劳动者合法权益必经自己努力才能求得根本保障。必竟工伤性质确认并非劳动争议仲裁委员会的职权,而是劳动行政机关的行政职权,对于依法 ...
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,属因工部分丧失劳动能力,经确认停工留薪期为9个月。在申请人住院治疗这段期间,被申请人既没有支付任何医疗费用,也没有发放停工留薪期的工资,更 岗位,并要求享受有关工伤待遇,被申请人一直不置可否。申请人无奈之下向余伟安律师求助。 余伟安律师了解到黄某家庭情况后决定提供法律援助免费代理服务。经指导协调, ...
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就近的医疗机构急救。 认定工伤的,参保职工治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的,从工伤保险基金支付;如果用人 新增或转移社会保险,导致中间存在一段时间的社保缴纳空档期,而这期间用人单位未缴纳社保发生工伤产生的相关费用由用人单位全赔。 在此背景下, 用人单位 ...
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一、案情简介王XXX是部队复员军人,现在一家银行工作。王XXX在1976年服兵役期间参加地方建设工程扭伤右膝部半月板,切除后,关节强直。王XXX复员到 、仲裁裁决仲裁裁决该银行按王XXX旧伤复发前12个月平均工资的标准补足工伤津贴的差额;对于王XXX提出的要求银行支付一次性伤残补助金的申诉请求没有予以 ...
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即治疗工伤所需的医疗费用符合国家和上海市工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的,由社保基金承担。所谓停工留薪期是指职工因工负伤 的受益者,对于职工在劳动过程中受伤的,用人单位有义务保障其在停工治疗期间不因工伤而导致收入水平降低。用人单位与劳动者在建立劳动关系时会在劳动合同中对 ...
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劳务并非广州市X建筑劳务有限公司的业务组成部分。X为广州市X建筑劳务有限公司提供的服务为垃圾清理和杂物搬运。然而,广州市X建筑劳务有限公司的经营范围为建筑劳务 关于公布广东省高温津贴标准的通知》第一条的规定,广州市X建筑劳务有限公司应向X支付201 1年6月至201 1年1 0月期间的高温津贴750元 ...
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依照侵权责任法第六条第一款规定确定赔偿责任。 第六十八条 【网络服务提供者知道的判断标准】 侵权责任法第三十六条第三款规定的“知道”,是指网络 民事赔偿责任的,人民法院应予支持。 第一百三十八条 【劳务派遣中的工伤事故责任】 劳务派遣期间,被派遣的工作人员遭受人身损害的,劳务派遣单位和接受派遣的用工 ...
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依照侵权责任法第六条第一款规定确定赔偿责任。 第六十八条 【网络服务提供者知道的判断标准】 侵权责任法第三十六条第三款规定的“知道”,是指网络 民事赔偿责任的,人民法院应予支持。 第一百三十八条 【劳务派遣中的工伤事故责任】 劳务派遣期间,被派遣的工作人员遭受人身损害的,劳务派遣单位和接受派遣的用工 ...
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