处置权必须符合公司利益，并在事后向股东报告; (四)其他职权; 财务、会计、利润分配及劳动制度 第二十五条公司应当依照法律法规和有关主管部门的规定建立财务、会计 确认。 第四十一条财产清偿顺序如下：1、支付清算费用2、职工的工资和社会保险费用3、法定补偿金4、缴纳所欠税款5、清偿公司债务 公司财产按前 ...
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处置权必须符合公司利益，并在事后向股东报告; (四)其他职权; 财务、会计、利润分配及劳动制度 第二十五条公司应当依照法律法规和有关主管部门的规定建立财务、会计 确认。 第四十一条财产清偿顺序如下：1、支付清算费用2、职工的工资和社会保险费用3、法定补偿金4、缴纳所欠税款5、清偿公司债务 公司财产按前 ...
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处置权必须符合公司利益，并在事后向股东报告; (四)其他职权; 财务、会计、利润分配及劳动制度 第二十五条公司应当依照法律法规和有关主管部门的规定建立财务、会计 确认。 第四十一条财产清偿顺序如下：1、支付清算费用2、职工的工资和社会保险费用3、法定补偿金4、缴纳所欠税款5、清偿公司债务 公司财产按前 ...
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处置权必须符合公司利益，并在事后向股东报告; (四)其他职权; 财务、会计、利润分配及劳动制度 第二十五条公司应当依照法律法规和有关主管部门的规定建立财务、会计 确认。 第四十一条财产清偿顺序如下：1、支付清算费用2、职工的工资和社会保险费用3、法定补偿金4、缴纳所欠税款5、清偿公司债务 公司财产按前 ...
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违约责任。在保密协议有效期限内，劳动者应严格遵守本企业保密制度，防止泄露企业技术秘密，不得向他人泄露企业技术秘密，非经用人单位书面同意，不得使用该商业 案件的裁判结果也不同。劳动者的工资及福利待遇属于劳动报酬的范畴，是劳动者在履行劳动合同义务期间的应得报酬，是劳动者参加劳动的分配所得。竞业限制补偿是对 ...
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股东大会决议自愿解散的，人民法院受理强制清算申请后，清算组对股东进行剩余财产分配前，申请人以公司修改章程，或者股东会、股东大会决议公司继续存续为由， 工资标准计付报酬。 25、中介机构或者个人担任清算组成员的，其报酬由中介机构或者个人与公司协商确定；协商不成的，由人民法院参照《最高人民法院关于审理企业 ...
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股东大会决议自愿解散的，人民法院受理强制清算申请后，清算组对股东进行剩余财产分配前，申请人以公司修改章程，或者股东会、股东大会决议公司继续存续为由， 工资标准计付报酬。 25、中介机构或者个人担任清算组成员的，其报酬由中介机构或者个人与公司协商确定；协商不成的，由人民法院参照《最高人民法院关于审理企业 ...
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股东大会决议自愿解散的，人民法院受理强制清算申请后，清算组对股东进行剩余财产分配前，申请人以公司修改章程，或者股东会、股东大会决议公司继续存续为由， 工资标准计付报酬。 25、中介机构或者个人担任清算组成员的，其报酬由中介机构或者个人与公司协商确定；协商不成的，由人民法院参照《最高人民法院关于审理企业 ...
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处置权必须符合公司利益，并在事后向股东报告; (四)其他职权; 财务、会计、利润分配及劳动制度 第二十五条公司应当依照法律法规和有关主管部门的规定建立财务、会计 确认。 第四十一条财产清偿顺序如下：1、支付清算费用2、职工的工资和社会保险费用3、法定补偿金4、缴纳所欠税款5、清偿公司债务 公司财产按前 ...
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支付精神损害赔偿金20000元。三、以上赔偿费用由人民商场破产清算组优先于破产财产分配第一顺序清偿。 【评析】 目前对于破产案件中涉及的人身损害赔偿金的支付问题 第一顺序。 第二种观点认为，人身损害赔偿金所体现的是人权的价值，企业职工工资、解除劳动合同补偿金、劳动保险费用等无一不是体现人权的价值内涵。 ...
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