签订的,权利义务集中于劳动的付出(获取)和工资、福利待遇的获得(支出);在违约责任方面,规定的是获得(解除)劳动的权力或赔偿相关对应的损失。同一单位尽管 劳动合同中约定保守用人单位的商业秘密和与知识产权相关的保密事项。对负有保密义务的劳动者,用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业限制条款 ...
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的时间、期限及方式履行)的情况,即应按合同的约定或法律的规定承担违约责任。 【案情】 原告(反诉被告):北京某某房地产经纪有限公司 被告(反诉原告): 活动中获悉的委托人的商业秘密以及委托人提供的信息、成交机会、后来合同的订立情况等,应按照合同的约定保守秘密。居间人如违反隐名和保密义务致使隐名当事人 ...
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。 无论何种原因终止、解除本合同的,乙方同意对在签订和履行本合同中知悉的甲方的商业秘密承担保密义务。非经甲方书面同意或为履行本合同义务之需要,乙方不得使用、披露甲方的商业秘密。 乙方违反上述约定的,应当赔偿由此给甲方造成的全部损失。 八、违约责任 本合同签订后,任何一方违约,都应当承担 ...
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在劳动合同中约定保守用人单位的商业秘密和与知识产权相关的保密事项。对负有保密义务的劳动者,用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业限制条款, 十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的; (六)被依法追究刑事责任的。 5、有下列情形之一的,用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者 ...
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在劳动合同中约定保守用人单位的商业秘密和与知识产权相关的保密事项。对负有保密义务的劳动者,用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业限制条款 一致的情况下在2008年1月份提前解除劳动合同,应当按照劳动合同的约定承担违约责任,向公司支付违约金20000元。(注意:此处案例解读是基于对法律条文 ...
//www.110.com/ziliao/article-336936.html -
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一致。如劳动者不愿意续订劳动合同或变更劳动合同的,应当向用人单位承担违约责任,但违约金不得超过服务期尚未履行部分所应分摊的培训费用。 {M??|CV??bbs. 合同中约定保守用人单位的商业秘密和与知识产权相关的保密事项。对负有保密义务的劳动者,用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业限制 ...
//www.110.com/ziliao/article-334662.html -
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的具有商业价值的育种材料,在具备不为公众所知悉并采取相应保密措施等条件下,可以作为商业秘密依法获得法律保护。 育种材料生长依赖土壤、水分、空气和阳光,需要田间管理 的特点,应以在正常情况下能够达到防止被泄露的防范程度为宜。制订保密制度、签署保密协议、禁止对外扩散、对繁殖材料以代号称之等,在具体情况下均 ...
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遵守安全操作规程,服从管理,按时完成工作任务。(二)乙方应保守甲方的商业秘密和与知识产权相关的保密事顶。八、劳动合同的履行和变更(一)甲乙双方应当按照劳动 ;重新订立的劳动合同,自前份劳动合同期满次日起生效。十、违约责任(一)乙方违反培训协议中的服务期约定,应当按照约定向甲方支付违约金。(二)乙方违反 ...
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纠纷方面的典型案例,主要涉及竞业限制对象范畴以及违约责任两方面内容。 一、负有保密义务的普通劳动者也属于竞业限制对象范畴。 为了保护用人单位的商业秘密和知识产权,法律规定用人单位可以和部分劳动者签订竞业限制协议,约定在一定期间内不得到与本单位生产与经营同类产品、业务有 ...
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证据证明信息合资在外经营类似公司材料是未经公开的、有价值的、并且是采取了保密措施的,并给公司造成重大损失(如预期利益的损失或投资没有得到应有的回报 必须证明这些信息和资料属于商业秘密。3)如果公司事先与A签订保密协议或同类竞业禁止条款,则可根据劳动法下列规定追究A的违约责任;或者公司规章制度明确规定A ...
//www.110.com/ziliao/article-365807.html -
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