日之内向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请；如用人单位拒绝为劳动者申请，劳动者在一年之内可自行申请认定工伤。人民法院受理劳动者因工伤待遇而产生的劳动争议，以劳动者 系某公司会计，工作期间怀孕。此期间，徐某多次违反公司对财会人员的制度要求，情节较为严重。该公司以徐某严重违纪为由将其辞退。徐某认为， ...
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社保，甚至对工资结算发放也未进行任何记录、留底。2014年9月，该公司一名叫席新刚的员工因不满被辞退，申请法律援助后，向雁塔劳动争议仲裁委员会提出劳动仲裁 。此人心胸狭隘，过于自我中心，与同事关系僵硬、矛盾重重，屡次与人打架斗殴；工作期间多次造成货品短损，以致江威公司不得不远赴合作单位惠和公司做协调。 ...
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某系公司员工，并认可其职位为人事部经理。同时，录音为王女士与虎某谈论关于调岗、被辞退等内容，该录音显示王女士是该公司员工，故仲裁委采信了她的主张，即双方存在 案情2014年3月2日，宋某入职某建材厂，签订劳动合同至2015年3月2日。3月18日，宋某工作时受伤，后认定为工伤，经鉴定为九级伤残。9月2日 ...
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因员工失职辞退员工，被判支付经济补偿金 在一起劳动争议案件中，某家居公司以车辆未按时保养、司机负责人黄某失职、给公司造成重大经济损失为由将他辞退。 当事人协商一致，由用人单位解除劳动合同的，用人单位应根据劳动者在本单位工作年限，每满一年发给相当于一个月工资的经济补偿金，最多不超过12个月。工作时间不满 ...
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代理合同，双方约定原、被告的关系为代理合同关系，不直接或间接构成劳动关系，代理期限为一年。不久，为了张某能够顺利办理房屋贷款，该公司在2011年8月 后签订三年劳动合同。然而，该公司在试用期内违背他的意愿强迫签订产品推销代理合同，而张某在该公司工作期间工作表现突出，试用期内却被单位口头辞退。 法院经 ...
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，并处罚金。 2005年11月份，王冰到某商贸有限公司担任业务员，负责原材料的采购工作，后因不能胜任工作被公司停职辞退。王冰被停职期间，一老客户打电话找 元被安阳市公安局殷都分局依法冻结。 庭审中，王冰及辩护人辩称自己没有被商贸公司辞退过根据规定，作为业务员不需要公司委派就有权代表公司对外洽谈业务，其 ...
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协商无果，为此王某心生警惕，开始收集相应的工作证据。 2015年9月4日，王某突然收到公司发来的辞退通知，表示因其在试用期期间不符合录用条件， 需要依法向员工支付经济补偿金。 以下劳动纠纷均可保存相关资料，维护合法权益： 1、被无故解雇； 2、未购买社保； 3、未签订劳动合同； 4、工伤赔偿纠纷； 5 ...
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都协商无果，为此王某心生警惕，开始收集相应的工作证据。 2015年9月4日，王某突然收到公司发来的辞退通知，表示因其在试用期期间不符合录用条件，公司决定 因此拒绝在辞退通知上签字，此后，王某多次要求回到公司上班。 最后，王某在一位朋友的告知下，了解到公司未与其签订劳动合同，那么他与公司直接的试用期关系 ...
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公司当技术专家的小张被辞退了： 公司提前一个月以书面形式告知，且双方协商一致。小张每月工资6万元，在单位工作了5年7个月。那么，根据 个人所得税问题的通知》(国税发 [1999]178号)的有关规定，计算征收个人所得税。即可视为一次取得数月的工资、薪金收入，允许在一定期限内进行平均。 在北京市人力资源 ...
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某某同意，聘请原告到x检查站担任炊事员，一直工作至2013年4月，原告提出办理社会养老保险遭到拒绝后被辞退。2014年11月6日法院经审理认为，非典 检查总站劳动争议一审民事判决书（2014）x民初字第56号。二．基本案情 （一）被告木材检查总站系法人单位，其举办单位系被告林业局，木材检查总站没有独立 ...
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