网站由网络公司建立并运营，都是实体销售和线下交易，公司并没有负责网络销售的员工。涉案产品是其生产的，但不认可XX年XX月XX日曾将超微粉碎机供销 严重危及人身安全，造成原告人身财产经济损失的事实。上述原告提供的超微粉碎机设备照片、快递单、光盘，本院不予采信。 本院认为，虽然原、被告双方未在《超微粉碎机 ...
//www.110.com/ziliao/article-625436.html -了解详情
被辞退，后原告离开被告处；被告辞退原告系因为被告担心原告会跳槽或带着别的员工跳槽到其竞争单位；原告在生产车间工作，车间温度很高。被告主张原告陈述的不 离职。2、快递单。显示被告将证据1寄往原告户籍地址。原告对上述证据1、2不予确认表示无收到。 以上事实，有劳动仲裁裁决书、劳动合同、公司基本管理规定、 ...
//www.110.com/ziliao/article-380633.html -了解详情
是实名认证的网店经营到五个皇冠的信誉，有几百平方米的仓库，40多个员工。虽然和认证人签过关于网店所有权的协议，但认证人反悔，他不得不定期给认证 不大，毕竟大部分网民都还太年轻。不过，国家应该要考虑虚拟物权立法了。”搜狐公司内容产品部产品经理高巍说。与此同时，专家建议用户也要注意保护自己的网络资产，避免 ...
//www.110.com/ziliao/article-352391.html -了解详情
除了公司内部管理需要还有原告患有肝炎，调动部门后其待遇与原来一样。三.公司工资按国家规定支付，原告收到劳动争议仲裁裁决后已领取所有工资和加班工资。四.被告已为员工办理了社会保险。经审理查明，原告于xxxx年xx月xx日被招聘为被告单位的员工，任xxx部主管一职。 ...
//www.110.com/ziliao/article-288373.html -了解详情
案情：张某于2011年10月8日进入南京某公司处从事快递发放工作，但该公司人与张某未签订劳动合同，而是签订了《非全日制劳动合同》，并且在 单位与非全日制劳动者之间的关系，则符合劳动关系的所有特征，双方之间建立的是的劳动关系，应受劳动法和劳动合同法的调整。但如果公司与员工约定为非全日制用工，如果员工实际 ...
//www.110.com/ziliao/article-710871.html -了解详情
对于公司的的重要性，而用人单位要经营必须要员工来执行公司的各项活动，员工在履行职务行为时难免会了解到用人单位的一些商业秘密和知识产权，因此为了避免 竞业限制的经济补偿2000元。2015年1月1日，“某电子有限公司单方以快递形式书面（“竞业限制协议解除通知书”）通知申请人解决竞业限制并表示自2015年 ...
//www.110.com/ziliao/article-543639.html -了解详情
之后进入单位工作，想当然地就认为，自己和单位就形成了劳动关系，自己是员工，公司是用人单位。虽然绝大部分企业采用的是这种形式，但是如果认为百分之百就是这种用工 公司，为了减少用工成本，降低用工成本，会把某些业务分包出去，比如在快递行业、零售行业、建筑工程领域、出租车行业，等等，作为分包体系中的承包一方， ...
//www.110.com/ziliao/article-647438.html -了解详情
。庭后，我方书写了家属向工伤保险经办机构申请工亡待遇被拒的事实经过，快递给了承办法官。 2020年12月21日，北京市第一中级人民法院二审判决：驳回上诉 圆满结束。 十、 陈律三点小结 适用参考提示 第一，公司在接受新员工的时候，一定要立即及时给新员工缴纳工伤保险。一旦发生工亡事故，事后补缴可能不管用 ...
//www.110.com/ziliao/article-870763.html -了解详情
，查看了老伯与对方的微信聊天记录，聊天记录中一张所谓投资凭证的照片让银行员工确信这是一起电信诈骗。 这怎么就成了诈骗了呢？我清楚自己在干什么，不要 对方的书面合同，只是听对方说投资到位后，会将合同快递发送给他的。 经过网上查询收款公司信息，民警发现该公司有很多负面新闻，并不靠谱。在民警和银行工作人员 ...
//www.110.com/ziliao/article-900736.html -了解详情
汕头谷饶支行办理现金存款12万元，随后到智能柜台准备转账给某电影投资公司。该行员工询问老人是否清楚交易收款人及相关交易背景，老人称准备对某电影投资项目 了解该电影投资项目，电影名称在购物平台有相关信息，项目资料完备，后续还将快递纸质合同。该行负责人耐心向老人分析，指出该电影投资项目疑点重重，不可轻信。 ...
//www.110.com/ziliao/article-898185.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务