职业，受到劳动法的保护，因此被撕咬后也属于工伤范围，应该得到一定的赔偿，这件事是可以维护自身权益的。因为工伤认定是劳动行政部门依据法律的授权 时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;(四)患职业病的;(五)因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;(六)在上下班途中，受到 ...
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）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的、患职业病的、因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的、在上下班途中，受到机动车事故伤害 中受到伤害的、职工原在军队服役，因战、因公负伤致残，已取得革命伤残军人证，到用人单位后旧伤复发的也视同为工伤。 杨律师在此提示各位：用人 ...
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共计26天。原告共支出医疗费16846.94元。2011年12月23日，被告所受伤害被郑州市人力资源和社会保障局认定为工伤。2012年11月6日，郑州市劳动 元，没有事实依据和法律依据，本院不予支持。被告上述各项损失，原告应依法赔偿被告，故对原告的诉讼请求，证据不足，本院不予支持。依照《中华人民共和国 ...
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，但是侵权之诉，受害人和家属可以追加精神损害赔偿。 另外如果运输公司已经缴纳交强险、第三者责任险、旅客意外伤害险等，保险公司应该优先在保险责任范围内 计算) 4、误工费(时间、收入)：误工时间：根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人因伤致残持续误工的，误工时间可以计算至定残日前一天。误工费 ...
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，故医方的医疗行为与患者的截瘫后果之间存在一定的因果关系，残疾赔偿金应当列入赔偿范围。 该案中，医方的过错是明显的，主要争议在于医方过错与患者截瘫后果之间 在于，患者本身患有原发疾病，疾病本身就会导致损害，包括财产损失和身体伤害，可致残甚至致命，没有医生能绝对保证治愈，这是所谓的“原发病”因素（特殊 ...
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有18万以上的15岁以下儿童死于道路交通事故，数十万的儿童致残。交通事故在青少年发生意外伤害死亡中占首位原因。车祸后果轻重不一，多见头部受伤、骨折、 年5月15日代理律师前往嵩明县人民法院立案，向法院递交了诉状，要求三被告赔偿原告各项经济损失10万余元，并当场向法院提交了所有证据。嵩明县人民法院法院于 ...
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侵权法律关系不存在为由，依法判决驳回原告全部诉讼请求。 被保险人作为驾驶员发生交通事故导致其自身受到伤害，在事故中承担事故的全部责任，机动车商业第三者责任险的 碾压受伤并致残。虽然事故发生时，原告被甩出车外，但因为机动车商业第三者责任险是被保险机动车辆意外事故的发生依法应对第三者付赔偿责任，因此第三者 ...
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。但对由于甲方未能提供合格的劳动条件、劳动环境所导致的工伤事故，由甲方承担赔偿责任。 3）乙方负责工伤的鉴定手续等办理。3000元以内的医疗费由乙方垫资处理 答复而造成相关责任，由迟延方承担。。 甲方可为被派遣员工办理某些商业保险（意外伤害险、短期健康险等），由此产生的费用由甲方承担。 第七条派遣人数 ...
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。但对由于甲方未能提供合格的劳动条件、劳动环境所导致的工伤事故，由甲方承担赔偿责任。 3）乙方负责工伤的鉴定手续等办理。3000元以内的医疗费由乙方垫资处理 答复而造成相关责任，由迟延方承担。。 甲方可为被派遣员工办理某些商业保险（意外伤害险、短期健康险等），由此产生的费用由甲方承担。 第七条派遣人数 ...
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。但对由于甲方未能提供合格的劳动条件、劳动环境所导致的工伤事故，由甲方承担赔偿责任。 3）乙方负责工伤的鉴定手续等办理。3000元以内的医疗费由乙方垫资处理 答复而造成相关责任，由迟延方承担。。 甲方可为被派遣员工办理某些商业保险（意外伤害险、短期健康险等），由此产生的费用由甲方承担。 第七条派遣人数 ...
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