时效期限，并于2014年7月18日作出穗荔劳人仲案不[2014]179号《不予受理通知书》。被答辩人周XX不服，又于2014年8月19日向贵院提起诉讼 2．关于被答辩人提供的2009年8月份考勤表作为证据，答辩人对此证据的真实性不予确认。此证据既无答辩人XX展览公司的盖章或签名确认，且明显为同一人笔迹 ...
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、被告核实确认无法补充新的样本材料。2020年11月16日，该所出具《不予受理通知书》，内容为：收到贵院委托函后，经对鉴定材料进行审查，发现现有 该房50%的份额、被告铁某占有该房50%的份额。 律师点评 原告的其它诉讼请求法院不予支持。理由如下 法院认为，继承开始后，按照法定继承办理；有遗嘱的，按照 ...
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向一审法庭寄送了《调查取证申请书》，一审法庭既未向再审申请人下达《不予受理通知书》也未在一审判决书中体现。 四、回避被申请人非法转让出让土地的重要 余立谦。 可见，涉案合同已解除，再审申请人该项诉请没有事实和法律依据，本院不予支持。 再审申请人余立谦诉请改判原审判决中关于诉讼费的负担部分是否应予支持的 ...
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仲裁，2012年6月7日，宝鸡市劳动争议仲裁委员会做出宝劳仲案字[2012]第146号不予受理通知书，认为原告所诉请求及事实理由不清，决定对该起案件“不予受理 ，均未将冬季取暖补贴纳入其中，因此，对原告的这一诉讼请 求，本院不予支持。四、关于原告的医疗费、误工费、营养费、护理费问题。根据《工伤保险条例 ...
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局递交工伤认定的申请，随后，人力资源和社会保障局以超过一年时效为由作出了不予受理该工伤申请的通知，李某家属不服，起诉至法院，请求撤销人力资源和社会 申请时效。被告人力资源和社会保障局以原告提出工伤认定申请超过1年为由作出不予受理通知书，适用法律错误，违反法定程序，故该行为应予撤销。法院判决撤销被告人力 ...
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致使她拖到6日申请仲裁,责任不应在她。后又经过其他很多努力,案件总算受理。两个多月后,仲裁结果终于下来,但用人单位不服仲裁裁决,又起诉到了法院。 仲裁的申诉时效。但陈小姐当时也可放弃其他努力,而要求仲裁委员会出具一份不予受理通知书,凭此通知她可直接向法院起诉。因为根据《最高人民法院关于审理劳动争议案件 ...
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资格的审核”、“ 建立收支凭证粘贴簿、进货销货登记簿”等项目的申请人，在接到本通知书之日起十五日内应准备接受税务机关的实地核查。实施核查前税务机关将通知申请人，确定核查时间。在上述期限内税务机关无法联系到申请人或经通知仍无法实施核查的，税务机关有权作出不予税务行政许可决定。...
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月20日向当地劳动与社会保障局提出工伤认定申请。当天，劳动与社会保障局作出《工伤认定申请不予受理通知书》。理由为：根据浙江省劳动和社会保障厅《关于超过法定退休年龄人员在工作中受伤可否受理工伤认定申请的批复》规定：用人单位使用的超过法定退休年龄人员，不属建立劳动关系的对象。此类 ...
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月20日向当地劳动与社会保障局提出工伤认定申请。当天，劳动与社会保障局作出《工伤认定申请不予受理通知书》。理由为：根据浙江省劳动和社会保障厅《关于超过法定退休年龄人员在工作中受伤可否受理工伤认定申请的批复》规定：用人单位使用的超过法定退休年龄人员，不属建立劳动关系的对象。此类 ...
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月20日向当地劳动与社会保障局提出工伤认定申请。当天，劳动与社会保障局作出《工伤认定申请不予受理通知书》。理由为：根据浙江省劳动和社会保障厅《关于超过法定退休年龄人员在工作中受伤可否受理工伤认定申请的批复》规定：用人单位使用的超过法定退休年龄人员，不属建立劳动关系的对象。此类 ...
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