西宁宾馆。 1999年3月，原告王黎明在被告青海省西宁宾馆（以下简称西宁宾馆）培训中心开始学习烹调技术。期满后经实习，于同年7月25日经人介绍，被西宁 “职工由于下列情形之一负伤、致残、死亡的，应当认定为工伤：（一）从事本单位日常生产、工作或者本单位负责人临时指定的工作的……。”本案中，王黎明是在接受 ...
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合同。在固定工转制中各地如有特殊规定的，从其规定。 ２３．用人单位用于劳动者职业技能培训费用的支付和劳动者违约时培训费的赔偿可以在劳动合同中约定，但约定 ： （１）《关于做好国有企业职工和离退休人员基本生活保障工作的通知》（国发〔１９９３〕７６号）的规定，“企业发放工资确有困难时，应发给职工基本生活费 ...
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9时09分拨打建行24小时服务热线800-820-0588客户电话以其贷记卡被盗为由申请挂失，建行800工作人员核实袁亮身份及相关信息后立即为其办理了该卡的 持卡人应妥善保管所持龙卡贷记卡卡片，如卡片遗失或被盗，应立即通知发卡银行提供的客户服务电话办理挂失，经发卡银行确认其身份后挂失即时生效，此后发生 ...
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合同法》的规定，有下列情形之一的，用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后，可以解除劳动合同： （一）劳动者患病或者非因工负伤，在 ，也不能从事由用人单位另行安排的工作的； （二）劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的； （三）劳动合同订立时所 ...
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年10月，医院向各科室下发《关于对不具备执业资格人员予以辞退、转岗的通知》（以下简称《通知》）文件，将赵女士作为不具备执业资格人员予以辞退，赵女士离职前 ，执行国家有关工资、福利待遇等规定，为在本机构从事护理工作的护士足额缴纳社会保险费用，保障护士的合法权益。 （本文系医法汇原创，根据真实案例改编，为 ...
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以本公司正处于急速成长阶段，特需要大批英才，同样是没有网址，没有其他资料可以了解的，不要去。 2、不靠谱公司对学历、英语、计算机几乎没有要求，那证书什么就是 你本身确实很优秀，很快就通知你去培训！ 4、不靠谱公司里面很多秒赚上万的人才！可能在电话里就会向你吹嘘这个工作是多么的赚钱，那个所谓的经理会向 ...
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可以解除劳动合同，但是应当提前30日以书面形式通知劳动者本人。（1）劳动者患病或非应工负伤，医疗期满后，不能从事原工作也不能从事由用人单位另行安排的工作的；（2）劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的；（3）劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化， ...
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上标明的时间是2017年5月12日12时05分。但本家属通知书的通知时间按证据上显示的是2017年5月13日20时10分，已经超出了24小时， 吸毒成瘾认定工作的人民警察，应当同时具备以下条件：（一）具有二级以上警衔及两年以上相关执法工作经历；（二）经省级公安机关、卫生计生行政部门组织培训并考核合格。 ...
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（即原告）诉称：2013年4月10日，原告接到被告售后部服务人员电话，通知有空调需入户安装。原告来到被告领取售货单据，持单据至城北库房提货后，按 承揽关系无疑。 2、根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十条规定：“承揽人在完成工作的过程中对第三人造成损害或者自身损害的， ...
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、增效、精减、分流”为由下达了《关于解除神某劳动合同的决定》和《关于解聘神某聘用制干部的通知》。神某因此与所在单位因履行劳动合同发生争议。 申请人 十条的规定，用人单位也需要给员工培训或者调整工作岗位，只有在培训或者调整工作岗位后员工仍不能胜任工作的，用人单位才可以与其解除劳动合同。 目前很多用人单位 ...
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