工作，发生交通事故前每月工资约1500元，在骑自行车去单位上班路途中遇交通事故经抢救无效死亡，张某负此事故同等责任。张某亲属与肇事方达成民事赔偿获赔 兼有民事赔偿（包括交通事故）的，先按民事赔偿处理，赔偿金额低于工伤保险待遇标准的，其差额由工伤保险基金补足。这是很多用人单位坚持“补差”之说的法律依据， ...
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。你根据雇主的要求打扫卫生当属其列。赔偿有别：工伤保险与雇员人身损害赔偿就赔偿项目和赔偿标准的区别。《工伤保险条例》主要包括：（一）医疗期停工留薪 职工月平均工资。（六）供养亲属抚恤金。按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。（七）一次性工亡补助金。为上一年 ...
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的护理费和生活护理费；住院伙食补助费对应工伤保险赔偿的住院伙食补助费。上述费用属于重复赔偿项目，原告在工伤保险中已经获得赔偿的，在本案中采取就高不就 项目可以获赔。原告可按《2015年广西壮族自治区道路交通事故人身损害赔偿项目计算标准》主张各项损失：住院伙食补助费符合法律规定，基层法院予以支持，采取就 ...
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元、护理依赖的护理费213264元、鉴定费1363.4元并由被告承担本案的诉讼费用。 另查明，徐州市工顺工程机械有限公司设立日期为2011年3月4日，经营 事故伤害或者患职业病的，由该单位向伤残职工或者死亡职工的近亲属给予一次性赔偿，赔偿标准不得低于本条例规定的工伤保险待遇…。前款规定的伤残职工或者 ...
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，2010年11月28日下午，宋留保在工作期间突发疾病，经抢救无效当日死亡；2011年2月28日经新乡市劳动和社会保障局认定为工亡；之后，原告多次 1款第3项的规定，按2012年全国城镇居民人均可支配收入的20倍的标准核定工伤保险待遇（即一次性工亡补助金为491300元），并立即向三原告支付。被告辩称 ...
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工伤治愈后，劳动者面临是否继续留用，误工费、伙食费、营养费、交通费等费用的赔偿。本人建议劳动者应首先与公司协商处理，在无法协商时才通过诉讼维护自己的 标准为非法用工一次性赔偿计算最高数额，仅供参照，不建议当事人自行依据上述赔偿标准通过诉讼处理，鉴于复杂劳动工伤伤残或死亡的委托专业的律师处理控制法律风险 ...
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： (一)在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的; (二)在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的; (三)职工原 )项情形的，按照本条例的有关规定享受除一次性伤残补助金以外的工伤保险待遇。 工伤赔偿标准： 1、医疗费，治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、 ...
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的被抚养人生活费)、丧葬补助金(侵权损害赔偿中的丧葬费)等费用，我们认为这些项目如果重复赔偿，则违反了民法的填平原则和实际赔偿原则。故对上述项目，采取同一赔偿 的方式来处理比较合理。就高原则是指上述侵权损害和工伤保险相同并重复的赔偿项目，按照各自的计算标准，确定两者之中数额较高的作为劳动者应获得的赔偿 ...
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百一十九条规定，侵害公民身体造成伤害的，应当赔偿医疗费、因误工减少的收入、残废者生活补助费等费用；造成死亡的，并应当支付丧葬费、死者生前扶养的人必要 参加工伤保险而未参加的用人单位职工发生工伤的，由该用人单位按照本条例规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。[提示]1、职工在受伤后用人单位拒绝向社会保险 ...
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《实施条例》、公安部《交通事故处理程序规定》、确定赔偿范围和赔偿标准依据的《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》等法律法规及司法解释 日止）为3271．86元；护理费包括治疗期间的护理费及定残后的终身护理费用，其中住院治疗期间的护理费按2人日均19．71元计算166天（自受伤至 ...
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