及张某田的工龄及教师优惠，因由被告承租，所以只能出售给被告本人；诉争房屋系拆迁而来，但无相关拆迁手续。J公司出具了住房审批表、申请购房职工及配偶 申请购房职工及配偶情况证明》显示：购房职工姓名：李某义，工作单位：无，参加工作时间：1979年11月，工龄是否有中断：没有，建立公积金时间：93年，；配偶 ...
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单位初次实施劳动合同制度或者国有企业改制重新订立劳动合同的日子。如果某一职工已在某一企业连续工作10年，此时他已经53岁，距60岁退休年龄不满10年，在 劳动者利益的合理平衡。如果以劳动合同订立之日作为试用期起算点，由于此时劳动者还没有参加劳动，有可能会产生至实际用工之日时试用期就已届满，这与试用期的 ...
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条例》第六十二条第二款又进一步规定：“依照本条例规定应当参加工伤保险而未参加工伤保险的用人单位职工发生工伤的，由该用人单位按照本条例规定的工伤保险待遇项目 称安民重和兰自姣同时获得保险金和工伤保险待遇属一事二赔、违反公平原则，没有法律依据，不予支持。一审法院判决水湾公司向安民重和兰自姣支付工伤保险待遇 ...
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手册》是通过职工大会表决通过的，是合法的，内容也不违反法律的相关规定。上诉人在与被上诉人建立劳动关系之前已经进行了岗前培训，经培训后又参加了笔试（96 正常的公司管理秩序，因此，上诉人在其休息日到他人的工作时间及工作场所为私人的恩怨去闹事，并且事后也没有向公司请假，违反了公司的相关制度，故解除劳动关系 ...
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有的职工提前退股，退股时公司已将入股的本金退还给了他们，提前退股的职工没有签收条，签收条的一共有32个。承诺书仅仅给了张某和公司的监事丁某 于某个人，也代表了公司。一审法院经审理查明：1989年，张某到某县木材公司工作。根据北京市工商行政管理局某分局工商登记档案显示：1994年12月1日，某县木材公司 ...
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此我将其过程和经验呈现给各位律师朋友以供分享。 此案概况：两职工在我方单位从事焊接工作（有毒有害作业）约7—9年，此间单位为其购买了工伤等 赔偿责任的理由和依据。 四、没有参加工伤保险的用人单位应承担责任 必须强调，根据工伤保险条例、修改前后的职业病防治法的规定，没有为职工购买工伤保险的单位都应当承担 ...
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。 2010年7月南X市社会劳动保险事业管理所审核的核定表中，被告没有从原告最初实际参加工作的时间(1969年)为原告计算工龄，只从1976年开始计算工龄，它 在此，原告对被告作出的职工退休审批及基本核定表持有异议，请求法院撤销该份核定表，并责令被告按原告1969年参加工作的时间计算工龄，重新核发原告 ...
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保险待遇的权利。”的规定，该XXXX建筑材料公司应当为本单位全部职工缴纳工伤保险费职工。职工只要与工作的企业建立了劳动关系，包括事实劳动关系，发生符合条例规定 材料公司的劳动关系同样适用《劳动法》调整，在一年聘用期满后，双方虽没有续签任何合同，但已形成事实上的劳动关系。因此，王XXXX因工摔倒致使受伤 ...
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十一长假刚过，假日期间多倍工资和带薪休假的话题成了市民们当下关注的热点。职工到底在什么情况下才能享受三倍的未休年休假工资?带薪年休假争议到底应该由谁来 工作人员。1、劳动者不应自动放弃休假权利小王是一家个体工商户餐馆的服务员，自参加工作以来已经连续工作满12个月了。今年6月，小王向老板提出要休5天的年 ...
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职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费”、第二十三条“职工应当参加职工基本医疗保险，由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳基本医疗保险费”之规定，河南XX物业管理有限公司作为用人单位，应当为张XX向社会保险经办机构申请办理社会保险 ...
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