但根据《机动车交通事故责任强制保险条例》的相关规定，如被告徐某对重要事项未履行如实告知义务，则被告保险公司可以解除合同，但在合同解除前仍应承担保险责任。而作为 。律师说法：徐某所驾车辆系其购买的二手车，在投保交强险时未主动告知保险公司该车发动机发生过变更，而保险公司亦未对所投保车辆进行现场检验。在事故 ...
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以满足需求的义务。《劳动合同法》第八条规定“用人单位招用劳动者时，应当如实告知劳动者工作内容、工作条件、工作地点、职业危害、安全生产状况、劳动报酬， 告知义务的范围仅仅局限在与劳动合同直接相关的基本情况，除此之外，劳动者不负有告知义务。通过上述分析可以看出，在劳动合同订立时间，劳动者没有必要将婚姻状况 ...
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以满足需求的义务。《劳动合同法》第八条规定“用人单位招用劳动者时，应当如实告知劳动者工作内容、工作条件、工作地点、职业危害、安全生产状况、劳动报酬， 告知义务的范围仅仅局限在与劳动合同直接相关的基本情况，除此之外，劳动者不负有告知义务。通过上述分析可以看出，在劳动合同订立时间，劳动者没有必要将婚姻状况 ...
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告知义务，保障合同相对人的知情权。 判断告知义务人是否违反如实告知义务，应明确如实告知义务的构成要素：1)如实告知义务的履行主体。从《办法》来看， 根据 合同有效、无效的法律依据。 从本案来看，律师事务所未能提供充分证据证明已履行告知律师收费相关情况的义务，因此需承担举证不能的法律后果，虽然律师事务所 ...
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）时，应当将工作过程中可能产生的职业病危害及其后果、职业病防护措施和待遇等如实告知劳动者，并在劳动合同中写明，不得隐瞒或者欺骗。 劳动者在已订立劳动合同 鉴定有关的资料。 第四十九条医疗卫生机构发现疑似职业病病人时，应当告知劳动者本人并及时通知用人单位。 用人单位应当及时安排对疑似职业病病人进行诊断； ...
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）时，应当将工作过程中可能产生的职业病危害及其后果、职业病防护措施和待遇等如实告知劳动者，并在劳动合同中写明，不得隐瞒或者欺骗。 劳动者在已订立劳动合同 鉴定有关的资料。 第四十九条医疗卫生机构发现疑似职业病病人时，应当告知劳动者本人并及时通知用人单位。 用人单位应当及时安排对疑似职业病病人进行诊断； ...
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处为自己名下的牌照为湘AK7290轿车投保了商业险。在投保时，周某明确告知了安邦保险公司该车辆未年检，安邦保险公司仍然通过审核，同意投保，在订立 赔偿或者给付保险金的责任，但应当退还保险费。 保险人在合同订立时已经知道投保人未如实告知的情况的，保险人不得解除合同，发生保险事故时，保险人应当承担赔偿或者 ...
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保险已经给付部分给付保险金。保险合同在解除项目中同时载明：投保人或被保险人故意不履行如实告知义务的，保险公司不承担赔偿或给付保险金的责任，并不退还已缴保险费。 、慢性酒精中毒、前列腺结石伴增生等疾病入院治疗15天。与二人在健康告知页保险人询问事项栏中对相关问题的回答相矛盾。投保人、被保险人未向保险公司 ...
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时，应当将工作过程中可能产生的职业病危害及其后果、职业病防护措施和待遇等如实告知劳动者，并在劳动合同中写明，不得隐瞒或者欺骗。 劳动者在已订立劳动合同 鉴定有关的资料。 第四十九条 医疗卫生机构发现疑似职业病病人时，应当告知劳动者本人并及时通知用人单位。 用人单位应当及时安排对疑似职业病病人进行诊断； ...
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理由是：原告妻子在投保前患有慢性肾小球肾炎、慢性肾功能衰竭，而投保人故意未履行如实告知义务。双方协商未果，原告遂诉至法院，要求被告履约。 [裁判] 吉安市吉州区 对是否续保交保险费心存疑虑时，仍未遵循诚实信用原则和履行说明义务，而是告知这与交保险费无关。其行为足以使人相信换肾与该养老金保险无关，被告对 ...
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