3号文件《关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知》每月的制度工作时间为20.83天，原告第一次从第一被告处出院后本应是骨折的恢复时间，但是 即在体内自行断裂的情况来看，没有达到第一被告病历中所说的一年后视情况决定是否取出的时间要求，我们已经完全可以认为它不符合国家标准，没有达到在骨头完全愈合前 ...
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，纠纷发生后，在调解无效的情况下，沁阳市卫生局就向焦作市医学会医疗事故鉴定工作办公室提出了申请，要求进行医疗事故鉴定，2003年8月27日医学会通知沁阳市卫生局 的解释》第二十一条第二款“护理期限应计算至受害人恢复生活自理能力时止。受害人因残疾不能恢复生活自理能力的，可以根据其年龄、健康状况等因素确定 ...
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二）住院伙食辅助费：参照当地国家机关一般工作人员的出差伙食补助标准100元/人/天； （三）丧葬费：按照我省上一年度职工年平均工资标准，以六个月 举证责任。 医疗费的赔偿数额,按照一审法庭辩论终结前实际发生的数额确定。器官功能恢复训练所必要的康复费、适当的整容费以及其他后续治疗费,赔偿权利人可以待实际 ...
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一个公道。但听说要求双倍赔偿后就不能再要求继续履行劳动合同了。不知道怎么办了。 律师意见： 一、用人单位解除合同是否合法?得由审理机关来确定。所以，你 仲裁委员会的支持。 法条链接： 劳动合同法第四十七条 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年 ...
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有多人，其中亦有吕乙的户籍，吕甲与吕乙系兄弟，吕乙于多年前来上海工作并实际居住在公房内，1995年吕乙退休回至江苏老家，由吕乙儿子吕丙接替其 吕丙无奈之下，诉至法院，要求确认公房购买协议无效，将系争房屋恢复到原承租状态。 本案争议的焦点是：吕丙是否属于公房购买时具有购买资格的同住人？吕丙能否以公房同住 ...
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【案情】 2008年6月，井冈山某单位内退职工李某从外地工作回来，到其工资发放地银行支取工资时，发现自2005年4月起，其工资存折上近四年的 原告李某与银行协商不成，一纸诉状将某银行告上法庭，要求银行立即停止侵权行为，恢复其活期存款存折账号及密码，向其赔礼道歉，赔偿工资损失40000元，并追加邹某为第 ...
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授权制定的部门规章中的强制性规范，应视为具有行政法规的效力。 本案中，是否能以《企业国有产权转让管理暂行办法》等部门规章中对交易程序的规定来 程序的规定。如国务院国资委《关于做好贯彻落实〈企业国有产权转让管理暂行办法〉有关工作的通知》中强调要严格落实企业国有产权转让进场制度；国务院国资委、财政部、国家 ...
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【案情】 2008年6月，井冈山某单位内退职工李某从外地工作回来，到其工资发放地银行支取工资时，发现自2005年4月起，其工资存折上近四年的 原告李某与银行协商不成，一纸诉状将某银行告上法庭，要求银行立即停止侵权行为，恢复其活期存款存折账号及密码，向其赔礼道歉，赔偿工资损失40000元，并追加邹某为第 ...
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不能成为合营主体，至于周锚是否是以外商的身份成为迪斯公司的股东，周锚亦未有证据证明。根据《公司法》第四十五条规定，企业的职工可选举为董事。因此，董事 四）项和第九十六条第一款的规定，应当解除。解除后如果没有溯及力，不能恢复原状，这种“对等”关系则毫无意义，也违背了双方协议时的初衷。据此，依照《合同法》 ...
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审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第二十一条规定，受害人因残疾不能恢复生活自理能力的，可以根据其年龄、健康状况等因素确定合理的护理期限， 法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。在本案中，原告与其配偶共同经营一家洗衣店，原告在其家庭经营的洗衣店中工作既是合情合理的，也是客观存在 ...
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