通过任某告知原告，想解除双方的房屋买卖协议，并同意给原告一定的经济补偿。因原告不同意而没有结果。小区二期于2015年10月建成并开盘。2016 ，面积为91.64平方米。后开发商调整了超出回迁面积的价格，被告按照开发商的要求以13210元(优惠后)每平方米的价格交付了超出置换面积的房款。被告交款后要求 ...
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可以要求赔偿定金？2、房贷政策对商品房买卖合同的影响，是否属于不可抗力，能否要求解除合同并赔偿损失？三相关司法解释及裁判观点（一）《最高人民法院关于审理 能实现的合同中解脱出来，并根据案件的具体情况，辅之以返还原物、折价补偿和赔偿损失等，切实保护当事人合法权益。——全国民事审判工作会议文件：《适应中国 ...
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，没有签订劳动合同，未交社会保险。2014年12月8日老板无故将她辞退。请问能否要求单位支付经济赔偿金？解答：对于王女士与单位之间的劳动争议，可以从以下三 向劳动者每月支付二倍的工资。第87条 用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的，应当依照本法第47条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。...
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涉及解除同居关系给另一方青春造成损失的问题，要求青春损失费是没有法律依据的。但是，如果一方愿意给予另一方经济上补偿以达到解除同居关系目的的，法律也并不禁止。需要进一步指出的是，即便是同居双方已经订立婚约也不能要求赔偿“青春损失费”，因为只有在婚姻登记机关办理结婚登记的婚姻关系才受法律保护，婚约 ...
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现周某终于承认，但声称事过多年，如果张某起诉也过了时效，不会获法院支持，愿意补偿张某1万元。张某当然不同意。请问，张某还能向法院起诉要求分割吗？ 律师评析：如果张某和周某在婚姻存续期间，对婚后所得归属未曾进行书面约定，则周某在离婚前获得的这笔15万元 ...
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个月月平均工资为5915元。齐某在职期间，消防公司未依法为其缴纳社会保险，未支付采暖费补贴。2012年6月6日，齐某委托陈宁律师申请劳动仲裁，要求消防公司支付拖欠工资、解除劳动合同经济补偿金、采暖费补贴以及赔偿失业保险待遇损失合计近2万元。【法律分析】本案案情比较简单，消防公司对齐某主张的未依法为 ...
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补偿金；要求公司补足2009年1月1月至2011年5月的工资差额；要求公司按照合同约定支付2011年6月的工资。 对于邓某提出的申诉请求，公司提出了抗辩意见 双方以实际行为变更了劳动合同中对工资的约定，因此依法做出了裁定：对邓某要求支付经济补偿和补足2011年6月份工资的请求给予了支持，而对其要求补足 ...
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造成损害而产生精神上的伤害和肉体上的痛苦，为了对受害人因人身权利损害而产生的精神伤害和肉体痛苦进行补偿，仅仅通过赔礼道歉的方式尚不足以弥补当事人的精神损害，由此才产生了以金钱的形式进行抚慰和慰藉。本案原告刘俊辉、赵晓丹夫妇要求精神损害的诉讼请求在现行法律中没有法律 ...
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处理在当事人没有约定时应根据租赁物性质、可利用价值及当事人过错确定归属和补偿，并且原则应当遵循合同相对性原则。 案例索引 一审：利津县人民法院(2004)利民重字第5 而且在一定程度上会损害合同相对性原则。 （二）次承租人能否要求出租人就其在租赁物上的增设物进行补偿 本案中，对某投资中心提出的增设物的 ...
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发布日期：2012-05-11 摘要：因第三人侵权导致工伤事故,受伤害职工能否重复享受工伤补偿和民事损害赔偿？这是多年来困扰工伤保险学界与实务界的一个 侵权引发的工伤案件，受害人是否既可以对于第三人提起民事侵权损害赔偿，同时要求社会保险机构和用人单位依法支付工伤保险待遇？即受害人是否可以兼得这两份赔偿 ...
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