雇佣合同关系发生意外事故 -案例分析搜索

也谈《退休职工返聘期间因工受伤能否认定为工伤？》

的通知》（中办发[2005]9号）关于离退休专业技术人员受聘工作期间，因工作发生职业伤害的，应由聘用单位参照工伤保险的相关待遇标准妥善处理；因工作发生的离退休专业技术人员购买聘期内的人身意外伤害保险的规定，离退休人员与企业之间签订的聘用合同，符合劳动者与用人单位之间关系的表象，且具体规定没有明确将 ...

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