有限公司诉武义县华锐工具制造有限公司财产损害赔偿一案已由贵院受理，被告华锐公司通过北京市君永律师事务所聘请我本人王文杰律师为本案代理人，开庭前我已 责任。 公安部《机关、团体、企业、事业单位消防安全管理规定》第八条规定：“实行承包、租赁或者委托经营、管理时，产权单位应当提供符合消防安全要求的建筑物， ...
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搬家丢失原件并申请原审法院到有合同备案的部门调取，但该合同未在劳动管理部门备案。甲天下公司在诉讼中还提供了考勤记录证明张国丽没有上班，张国丽称 行为和依据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第十三条之规定，甲天下公司对于作出的开出、除名、辞退、解除劳动合同等决定而发生的劳动争议的 ...
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案例中小编的分析，您将会明白个中道理。 具体案情介绍 小于今年21岁，是一家保安公司的员工。他们的工作实行三班倒，时间分别是早8点至下午4点，下午4 为劳动关系。 这主要看员工兼职的单位是否符合法律法规规定的主体资格，及该单位与劳动者是否存在管理与被管理的关系，劳动者提供的劳动是否构成所兼职单位的主要 ...
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国务院转发公安部《劳动教养试行办法》第十条第（三）项、第十三条规定，判决维持徐州市劳动教养管理委员会作出的徐劳教委决字（2005）第350号《劳动教养决定书 大争议，主要有行政强制措施说、行政处罚说、刑事处罚说、教育挽救措施说、保安处分说等等。澄清劳动教养的性质，首先要明确是否是法律制裁（处罚），法律 ...
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白××家的房门，将这个情况告诉了白××，后来就报警了，我和白××到物业公司监控室，在监控室我们看见了视频监控拍摄下的情况。8、证人刘一×X证言， 内容客观真实，本院予以确认。本院认为本院认为，被告人牛××、赵××、姜××违反枪支管理规定，非法持有枪支的行为，均已构成非法持有枪支罪；被告人牛××故意伤害 ...
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申请人张某于2014年4月11日应聘到被申请人处，从事保安工作（并未签订书面劳动合同），当时规定月工资标准为1600元，至2015年3月10日被被 法律，服从公司管理制度，双方已形成事实劳动关系。而被申请人一直没有与申请人签订书面劳动合同，且未为申请人办理各项社会保险，违反了劳动法及相关法律规定，无故 ...
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买社保”。 保安员小朱告诉记者，他是今年3月份入职公司的，当时的保安队长小王明确告诉他，公司规定不为入职人员购买社保，所以入职人员必须在协议 正式的劳动合同，就必须同时为劳动者购买社会保险，否则就是属于违法行为。如果保安们对物业管理公司的做法不满，可以申请劳动仲裁或到法院提起诉讼。 事后，记者再次电话 ...
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*在其入职前曾做过十几天的保安培训工作，故其工资应与钟*相同，但钟*是云*公司的管理人员，与云*公司存在劳动合同关系，岗位为安保科科长 支付不低于工资的150%的工资报酬；……”。《中华人民共和国劳动合同法》第六十二条规定：“用工单位应当履行下列义务：……（三）支付加班费、绩效奖金，提供与工作岗位相关 ...
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张阳、周波的诉讼代理人亦表示在法律规定的范围内合理赔偿被害人的经济损失。 附带民事诉讼被告甘肃时代金典酒店管理有限公司辩称:本 案系附带民事诉讼原告人贾 会所,又因此事 与王宝玉发生争吵,并将王宝玉打倒在地,随后逃跑,正在值班 的公司保安王旭东、张阳、周波上前阻拦,贾强强用拳将被告人 周波击打,被告人 ...
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物业公司作为用人单位，对其工作人员因管理小区人员出入过程中造成他人的损害承担侵权责任。某物业公司提出陈某因辱骂保安自身存在过错，应自担一部分责任的 收入职业，依照最高人民法院《关于人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第二十条的规定，陈某的误工损失应参照上一年度职工平均工资计算。对于误工时间，有医院 ...
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