主张双倍工资赔偿的。 3、不服仲裁结果可以起诉。 公司不签劳动合同，劳动者可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁结果不服的，可以再向人民法院提起诉讼。 法律科普 成了工资的双倍，实际上已发放的工资部分应该扣除。很多情况下没有劳动合同，劳动者维权阻碍，用人单位甘愿冒双倍工资的风险也想赌一赌劳动者会不会 ...
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根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》的相关规定，劳动争议案件实行仲裁前置，劳动者可以向劳动合同履行地或用人单位所在地的劳动仲裁部门提起劳动仲裁。第二、劳动仲裁时效问题。根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》的相关规定，劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从 ...
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劳动仲裁委）提出劳动仲裁申请。劳动者为了维护自身合法权益依法于2019年2月15日委托广西民族律师事务所叶霖律师代为维权。【劳动仲裁裁决结果】裁决结果： 要委托专业劳动方面的律师代为书写劳动仲裁申请书，不要擅自书写后再提交劳动仲裁委。如果该案劳动者在提交申请书前就委托专业律师介入，补偿金的金额可以得多 ...
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对追索劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金的案件，根据当事人的申请，可以裁决先予执行，移送人民法院执行。仲裁庭裁决先予执行的，应当符合下列条件：（一）当事人 年5月1日施行以来首次裁决该种申请。某建设公司先后接到先予执行劳动仲裁和民事诉讼的传票，采取了拖延战术：在劳动仲裁环节，以赵某在确认劳动关系 ...
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代理词（劳动仲裁阶段）兰山区劳动人事争议仲裁委员会：申请人邹某诉被申请人山东CLAZGC有限公司劳动纠纷一案，贵委已经依法受理，现受申请人的委托，谈一下我们的代理意见。1. 申请人的证据可以证实，申请人与被申请人双方在2012年7月23日至2013年5月31日这一期间内一直存在 ...
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关心劳动者的诉求，关注劳动者的心理健康，引导劳动者理性维权，预防劳动争议发生。 第六条 协商、调解劳动争议，应当根据事实和有关法律法规的规定，遵循 保障服务所（中心）等其他依法设立的调解组织申请调解，也可以依法向劳动人事争议仲裁委员会（以下简称仲裁委员会）申请仲裁。 第三章 调 解 第十三条 大中型 ...
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农民工问题，可以说是近期最受关注的社会问题之一，上从中央下至地方，都把该问题作为工作重点，从报刊电视到网络大众论坛，每天都有关于关注农民工的报道 市劳服公司存在劳动关系，李某等人以建筑公司为被诉人提起劳动仲裁缺乏法律依据，裁定驳回了李某等人的仲裁申请。李某等人不服，向人民法院提起诉讼。人民法院经审理后 ...
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36000元； 4.裁决公司补足工资差额9000元； 【劳动仲裁审理裁决结果】 关于未签劳动合同二倍工资差额： 根据《劳动合同法》第八十二条规定，员工入职 提示： 意识到自己需要维护自己的权利之后要尽快收集有效的证据，找警察或者正规的维权机构进行维权，防止自己的基本权利受到侵犯，维护自己的合法权益。 ...
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此时，工伤职工可与用人单位协商工伤赔偿事宜；若协商不成，可向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。 在公司受过工伤 在被辞退时候还有什么补偿么？ 首先， 直接到单位所在地的劳动仲裁委提出劳动仲裁。 温馨提示： 意识到自己需要维护自己的权利之后要尽快收集有效的证据，找警察或者正规的维权机构进行维权，防止自己的 ...
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很多打工人都知道，企业如果不与自己签订劳动合同，按法律规定，员工是可以申请赔偿两倍工资的。 但是，对于很多有房贷、有家庭，想要求生存的劳动者 就是这个下场。但其实，只要证据充分，公司的确存在不合理辞退，在专业人士的介入下，劳动仲裁对劳动者的支持率是很高的，法律会保护我们这一颗颗鸡蛋。 所以，当你遇到不 ...
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