刘小姐可以不去上班，公司发放基本工资，3月底合同到期后合同将不再续签，并同意给予一个月的工资和2014年度的年终奖，刘小姐当时没有接受补偿方案。2月 ，自己在2015年3月9日被解除，2015年3月19日申请劳动仲裁，应该没有超过申诉时效。 那么，产假工资到底是否属于劳动报酬呢？顾名思义，劳动报酬是指 ...
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推向了被告席。 近日，玉州区法院经过审理，对此案作出了一审判决，支持原告玉林市某公司对陈丽的诉讼请求。 陈丽于1992年经过劳动部门招工批准录用为玉林市某公司的 后，企业不再与陈丽续签劳动合同。事实上，合同到期后，玉林某公司与陈丽双方没有续签劳动合同，陈丽亦没有再到玉林某公司上班，双方劳动关系已经终止 ...
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，公司进行了薪酬体系的改革，由于实际收入不降反升，因此我也没有在意。 现在我的合同即将到期，由于公司表示不再续签合同，因此牵涉到补偿问题。公司表示 劳动合同，劳动者不同意续订的情形外，合同到期后用人单位不与劳动者续签劳动合同的，应向其支付经济补偿。如果用人单位不予补偿，可以申请劳动仲裁。具体计算方法 ...
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年息30%，担保人为淮北甲公司、淮北乙公司。借款到期后，该笔5万借款自2018年9月13日续借至2019年9月12日。合同均约定如发生争议， ，人民法院应予支持。 5、《中华人民共和国担保法》第十九条：当事人对保证方式没有约定或者约定不明确的，按照连带责任保证承担保证责任。 6、《中华人民共和国担保法 ...
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高级人民法院作为 “人民法院2016年第二季度十大行政典型案例”之一收录。案例二某投资建设公司诉市国土资源和房屋管理局、国土资源和房屋管理局某区国土资源分局国有土地 更名为某市某街道辛庄一村卫生室)乡医,期限为两年。聘任合同到期后,没有续签合同。2016年4月28日,某市卫生和计划生育局因接举报对刘 ...
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高级人民法院作为 “人民法院2016年第二季度十大行政典型案例”之一收录。案例二某投资建设公司诉市国土资源和房屋管理局、国土资源和房屋管理局某区国土资源分局国有土地 更名为某市某街道辛庄一村卫生室)乡医,期限为两年。聘任合同到期后,没有续签合同。2016年4月28日,某市卫生和计划生育局因接举报对刘 ...
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月20日的租金。［恰能证明双方在合同到期之前原告一直向被告多次交涉要求续租房屋的事实，但因原告的原因一直未能续签，关于交房的具体日期，根据合同约定应当 效力。］三、出警证明、开锁公司证明、租赁合同、照片一组，证明原告对租赁物进行破坏活动，造成被告的损失情况。［出警证明没有相关的出警记录相印证，只是简单 ...
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28日，江苏省苏州市虎丘区人民法院认定用固定工资涵盖加班工资的做法不合法，一审判决公司支付张某加班工资15348元。 2002年2月24日，张某进入苏州某音响(苏州 多个小时的工作张某从来没有拿到过加班工资。 2006年6月9日，公司通知张某合同到期后不再续签合同。得到这个消息后，张某当天开始就没有再 ...
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月31日，李某与公司签订的合同到期。2008年1月2日，公司人事部门将空白的劳动合同文本交给李某，要求李某在劳动合同上签字后交给公司，劳动合同文本上填写 月1日至2008年3月15日的双倍工资。公司认为没有续签劳动合同的过错在李某自己，公司拒绝支付未签订书面劳动合同的双倍工资。于是李某向公司所在地劳动 ...
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因经营原因，聘请了一位经理。此时，郝震宇的劳动合同也到期了，他发现公司一直没有与他续签劳动合同的意思，于是找经理询问，经理说这事由总公司决定。郝震 装饰集团公司在2000年1月1日应与他签订无固定期限的劳动合同；2000年该公司没有与郝震宇签劳动合同，但已形成了事实劳动关系，郝震宇虽然自己同意个人承担 ...
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