一个工资档次。 七、乙方所持有的股金由乙方提出书面申请，委托甲方理事会办公室将其股金按原值转让给甲方其他股东。 八、内部退养期间，甲乙双方按照法定比例交纳养老保险金、医疗保险金、失业保险金、住房公积金。乙方缴纳部分由甲方代扣、代缴。乙方达到退休年龄符合退休条件，甲方为其办理 ...
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公司解除劳动关系，并要求公司支付经济补偿金18400元、2008年8月至2010年5月工资不足部分21000元、拖欠养老保险金9660元、拖欠失业保险金1035元、拖欠医疗保险金1050元、拖欠住房公积金2400元，并支付2000年的股本金2600元的利息，及2004年改制后11390元的利息 ...
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争议仲裁委员会（以下简称仲裁委），要求支行恢复王某的工作或给予经济补偿，缴纳三金（即:医疗保险金、失业保险金、养老保险金），并承担仲裁费用。X县仲裁委以王某在X县支行工作，且签订了劳动合同书为理由，作出裁决书，支持了王某的请求。X县支行认为王某持有的合同书未生效 ...
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、人民法院、社会保险管理机关等有关机构提起关于劳动关系、社会保险（含养老、医疗、失业、生育、工伤等）、劳动合同等的投诉及请求；”这样明显的排除申请人 被申请人仍未为申请人出具解除或者终止劳动合同的证明， 给申请人的就业或者领取失业保险金和办理社会保险手续造成实质损害。根据《劳动合同法》第八十九条：“ ...
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。一审被判驳回诉求后，小小又上诉到重庆一中法院。 在二审法庭上，李某辩称，离婚前，自己因在医院查出患病才从原单位离职，离婚时处于失业状态，收入仅有每月1000元左右的失业保险金，并未隐瞒真实收入。现在虽然重新就业，但是病并没有完全治愈，工作也不稳定，负担能力较低 ...
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向信阳市劳动仲裁委申请，要求A公司及B公司为尹某补办养老保险、医疗保险，赔偿失业保险损失两万多元，支付经济赔偿金五万多元，支付双倍工资两万多元，并为 未签订书面劳动合同应支付双倍工资。 劳动仲裁委最终裁定：A公司为尹某办理参加医疗、养老保险手续，一次性支付尹某失业保险金两万多元，B公司承担连带责任。 ...
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仲裁时效的限制的问题。缴纳社会保险虽然是一种法定义务，但农民工就未缴纳养老保险和失业保险问题，向用人单位要求支付损失，实际是一种请求权的实现过程，该请求权的实现 亦无证据证明其存在法定的仲裁时效中止、中断的情形，故对李某提出的要求某公司支付未缴纳社会养老保险损失的补偿和失业保险金的诉讼请求，应于驳回。...
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。 注意：养老保险应尽量连续缴纳，根据有关文件规定，凡企业或被保险人间断缴纳基本养老保险费的（失业人员领取失业保险金期间或按有关规定不缴费的人员除外），被保险人符合国家规定的养老条件，计算基本养老金时，其基础性养老金的计算基数，按累计间断的缴费时间逐年前推至相应年度上一年的 ...
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.8 3．年度在岗职工平均工资元29674 4．城镇职工月最低工资标准元545 5．城镇居民月最低生活保障金标准元290 6．失业月救济金标准（失业保险金）元374-446 7．年度农民家庭人均总收入元8283 8．年度农民家庭人均纯收入元7172 9．年度农民家庭人均生活费支出元4886 10 ...
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.8 3．年度在岗职工平均工资元29674 4．城镇职工月最低工资标准元545 5．城镇居民月最低生活保障金标准元290 6．失业月救济金标准（失业保险金）元374-446 7．年度农民家庭人均总收入元8283 8．年度农民家庭人均纯收入元7172 9．年度农民家庭人均生活费支出元4886 10 ...
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