概况】：2010年3月1日，张xx经招聘入职xx机电有限责任公司，具体担任喷漆技师职位，张xx月工资为3000元，公司与张xx未签订书面劳动合同也 伤残职工在停工留薪期满后死亡的，其直系亲属可享受上述丧葬补助金及供养亲属抚恤金的待遇。】备注：停止享受工伤保险待遇的情形《工伤保险条例》第四十条工伤职工 ...
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治疗，享受工伤医疗待遇。具体包括： 1、第29条第3款规定，治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从 60%的疾病救济金。据此，只要企业职工因病例或非因工负伤累计不超过180天的，病假工资与疾病救济金同时适用。上海市劳动和社会保障局《关于本市企业职工疾病 ...
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经医疗机构出具证明，报经办机构同意，工伤职工到统筹地区以外就医所需的交通、食宿费用从工伤保险基金支付，基金支付的具体标准由统筹地区人民政府规定。 （三 支付一次性伤残就业补助金。 职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的，享受以下待遇： 1.从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：五级伤残为 ...
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某冒用他人身份，导致其近亲属不能享受上述工伤保险待遇，该法律后果应当根据劳动者朱某与用人单位通洲公司的过错进行分担。具体到劳动者与用人单位的 高级人民法院民事审判第一庭、浙江省劳动人事争议仲裁院《关于审理劳动争议案件若干问题的解答(四)》 十二、劳动者以虚假身份与用人单位签订劳动合同，用人单位按劳动者 ...
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从工伤保险基金支付，基金支付的具体标准由统筹地区人民政府规定。工伤职工治疗非工伤引发的疾病，不享受工伤医疗待遇，按照基本医疗保险办法处理。工伤职工到签订服务协议的 部分不能自理3个不同等级支付，其标准分别为统筹地区上年度职工月平均工资的50%、40%或者30%。第三十五条职工因工致残被鉴定为一级至四级 ...
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造成工伤的职工或其亲属在获得民事赔偿后是否还可以获得工伤保险补偿问题的答复》的规定，可以认定被告作出的具体行政行为主要证据不足，适用法律错误，据此判决撤销被告 及计算方法有明确法律规定，这就有可能出现劳动者虽享受工伤保险待遇但仍不能完全补偿其所受损失的情形，不利于保护劳动者合法权益。《安全生产法》第四 ...
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条例》第三十七条 职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个 供养亲属的抚恤金之和不应当高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围按国务院劳动保障行政部门的规定执行。（三）一次性工亡补助金标准为四十八个月至六十个 ...
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月，原告要求被告按照2012年1月1日施行的《工伤保险条例》（以下简称新条例）标准支付原告应享受的工伤保险待遇。2012年3月28日，原告再次要求被告 。根据上述规定，应视为被告改变了其所作的具体行政行为。鉴于被告在诉讼过程中已向原告履行了法定职责的行为，原告向法院申请撤回起诉。广饶县人民法院依据《 ...
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标准的70%）； 2011年1月1日之后完成工伤鉴定的，交通、食宿费用从工伤保险基金支付，基金支付的具体标准由统筹地区人民政府规定。 3、法律依据：2011 停止 在2011年1月1日前完成工伤认定的，工伤职工有下列情形之一的，停止享受工伤保险待遇： 1、丧失享受待遇条件的； 2、拒不接受劳动能力鉴定 ...
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职工工伤保险试行办法》中即为伤残抚恤金），享受基本养老保险待遇。基本养老保险待遇抵于伤残津贴的，由工伤保险基金补足差额。以上区别是今后处理相关纠纷时应当注意 有具体执行内容，尽管原告诉讼请求无理，也须将仲裁裁决中的具体执行内容以判决形式表达出来，否则将无法确定执行依据。在劳动争议审判实务中，对以下几种 ...
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