、劳动仲裁委员会或人民法院解决？24．哪些人可以提出工伤认定申请，时限是多少？25．提出工伤认定申请时应提交哪些材料？26．用人单位不愿在《工伤 有职业病危害的岗位时，劳动者有哪些权利？113．因工作引发的精神分裂症是否属于工伤或职业病？114．颈椎腰椎病是否属于职业病？115．对从事接触职业病危害的 ...
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的，按照本条例的有关规定享受除一次性伤残补助金以外的工伤保险待遇。 五、申请材料 申请工伤认定需要提交如下材料：（档案管理要求统一使用A4纸） （一）《 受到伤害的，应由当地公安部门出具证明或其他有效证明；发生事故下落不明的，认定因工死亡应提交人民法院宣告死亡的结论； 5、在工作时间和工作岗位，突发 ...
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月30日，何中华系家属向北京市平谷区人社局提出工伤认定申请，人社局经调查后认为根据《工伤保险条例》第十六条第(二)项之规定，何中华 认定工伤决定的过程中取得了天津市公安局西青分局物证鉴定所出具的检验意见书等证据材料。根据该检验意见书显示，何中华心血中检出乙醇成分，含量为247.54mg/100ml，何 ...
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因交通事故、失踪、因公外出期间发生事故伤害以及其他不可抗力因素导致单位在30天至90日内提出工伤认定申请的，须提供经统筹地区劳动保障行政部门同意的延长工伤 的公证书；(7)供养亲属完全丧失劳动能力的鉴定结论；(8)经办机构认为必要的其他材料。5、经办机构规定提供的其他资料。【办理程序】：1、以上所提交 ...
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能力鉴定，最后职工才能提起劳动仲裁，要求用人单位承担工伤保险待遇。提出工伤认定申请应当提交下列材料：(一)工伤认定申请表; (二)与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系) ，二审的审判期限为3个月。 二审的判决结果可能是认定双方存在劳动关系，也可能是认定双方不存在劳动关系。而且二审还可能出现发回重审 ...
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；1-2企业法人营业执照复印件一份；1-3劳动合同书一份；证据指向：被告受理工伤认定申请程序合法。第二组：2-1张来旺交通死亡事故说明一份2-2张来旺 工伤决定书》，其内容与其他证据相矛盾，表现在其认定书中称“我局对申请人的申请材料重新进行了调查核实”，但被告没有提供重新进行了调查核实的证据，其作出的 ...
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工伤案件具体步骤：一、申请工伤认定 根据《工伤保险条例》第十八条提出工伤认定申请应当提交下列材料：（一）工伤认定申请表；（二）与用人单位存在 、食宿费、交通费、康复治疗费、辅助器具费、停工留薪期工资、生活护理费、工伤复发的费用、丧葬补助金、一次性工亡补助金、供养亲属抚恤金、一次性伤残补助金、伤残津贴 ...
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认定决定。第三人同意被告的答辩意见。 【审判】 法院经审理认为：《工伤保险条例》第五条第二款规定，县级以上地方各级人民政府社会保险行政部门负责本行政区域 应承担一部分证明责任。《工伤保险条例》第十八条规定，提出工伤认定申请应当提交工伤认定申请表、与用人单位存在劳动关系的证明材料、医疗诊断证明或者职业病 ...
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年3月14日8时20分在办公室搬重物不慎跌倒的虚假事实提出工伤认定申请。办理过程中，由于原告公司管理松散，相关工作人员在没有认真核实甲提供的相关申报材料内容存在虚假的情况下就为其加盖了公司公章，致使被告作出错误的事实认定，进而于2010年5月31日作出错误 ...
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，到用人单位后旧伤复发的。对符合以上条件的，还必须同时提交下列材料：(1)、工伤认定申请表，应包括事故发生的时间、地点、原因及职工伤害程度等基本情况 同意，申请时间可以延长。如果用人单位未按此规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起一年内 ...
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