企业是安全生产的责任主体,必须贯彻落实国家安全生产方针政策及有关法律法规、标准,按照“统一领导、落实责任、分级管理、分类指导、全员参与”的原则,逐级建立 业绩考核结果进行下列降级或者降分处理(见附件6): (一)中央企业负责人年度经营业绩考核期内发生特别重大责任事故并负主要责任的或者发生瞒报事故的, ...
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规范运作、信守承诺、信息披露义务。(2)律师。企业股票公开发行上市必须依法聘请律师事务所担任法律顾问。律师主要对股票发行与上市的各种文件的合法性进行 重大变化,并对发行人的持续盈利能力构成重大不利影响;发行人最近1个会计年度的营业收入或净利润对关联方或者存在重大不确定性的客户存在重大依赖;发行人最近1 ...
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都会落在老板的头上。二、企业家犯罪发展趋势1.犯罪年龄趋于中年化。2009年度因涉嫌犯罪落马或者被调查的民营企业家,初步统计影响巨大的约有35人, 企业法律事务比较多的,可以设立法律事务部,为企业一级部门,全面负责企业法律事务工作。3.聘请企业外部的专业律师团队作常年法律顾问【案例】北京建昊集团董事长 ...
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,指派________律师、________律师(以下简称“本所律师”)担任A公司的特聘专项法律顾问,根据《中华人民共和国证券法》、《中华人民共和国公司法》、《上海证券 的原则计算,并由B公司在年度财务审计报告出具之日起____日内以现金方式支付给A公司。6.合同的终止根据《股份转让合同》的约定,合同 ...
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【处理结果】最终,仲裁委员会支持了申请人罗某的请求,裁决通用公司支付申请人罗某2015年度未安排其休带薪年休假8天200%的工资贰万元。(本案例中人物姓名均系 在于证据基本在用人单位处,本案中通用公司系较知名的企业,有着规范的制度并且有自己的外聘的法律顾问,因此在员工招录、变更合同、解除合同中都有着较 ...
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委员;上海通路连锁产业研究院研究员;上海市长宁区政法委执法监督员;上海市长宁区监察局特邀监察员;上海交通大学学生职业生涯导师;2009-2012年度长宁区优秀律师;2008年入选长三角优秀企业法律顾问;2009年度上海市司法行政系统先进个人。万律师从事法律工作近二十年,阅历丰富,思维敏锐,擅长于为 ...
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广强律师事务所作为贵司的刑事专项法律顾问,已指派王思鲁律师及其团队为贵司服务。虽然工资发放、破产清算、裁减员工等企业、劳资纠纷问题并非刑事方面的问题, 的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的,向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的 ...
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催讨法:有一个工程尾款30万元拖欠长达10年未还。2004年初,该施工企业法律顾问从收集证据入手,取得了双方签定的《施工合同》、《工程竣工报告》,为 6个债权项目,共收回帐龄在五年以上的外欠款406万元。许多单位通过总结年度清欠工作。评选先进集体和先进个人,调动了清欠人员的积极性,创新了很多清欠手段。 ...
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,有关劳动者的最低工资标准、劳动保护、劳动条件、职业危害防护和本地区上年度职工月平均工资标准等事项,按照劳动合同履行地的有关规定执行;用人单位注册地 期限劳动合同是“铁饭碗”“终身工”的合同等),有利于平衡劳资双方在履行合同中的法律地位,更有利于劳资双方的和谐! 但上述情形下解除劳动合同的条件和程序是 ...
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资产的一部分。 第十条 受益人大会及决议 1.受益人大会每年至少召开一次,通常在该会计年度终了后的2个月内召开,或者是根据代表本基金单位份额总数10%或以上的 5.本基金清算小组的组成人员应包括信托人、经理人、注册会计师或核数师、法律顾问等。 6.本基金清算小组的职责为: (1)清理、核对和保管好本 ...
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