。 最后,你可以追究公司不签合同,不买保险的法律责任,根据《劳动合同法》第八十二条用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动 。 对公司不买社保的行为,根据《社会保险法》第八十四条用人单位不办理社会保险登记的,由社会保险行政部门责令限期改正;逾期不改正的,对用人单位处应缴社会保险费 ...
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本案中的主要问题是,投保人将投保车辆转让过户后,未在保险公司办理签批手续,车辆发生交通事故,保险公司是否还承担赔偿责任?对此有两种截然不同的观点: 保险人同意继续承保后,依法变更合同。因此,本案保险标的转让应办理保险批改手续,否则保险合同无效。2.本案的保险合同约定,在保险合同的有限期限内,保险车辆 ...
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保险业务,常有与港务公司或者货运代理公司签订保险代理协议,委托其代理经办国内货物运输保险,并代收保险费。保险代理人办理货物运输保险业务的流程通常是, 并不能否定太保珠海分公司代理人的真实想法及行为,应当认定太保珠海分公司与中际公司存在保险合同关系。而太保珠海分公司则认为,已经作废的保险费收据不是合法的 ...
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用工却不签合同不服仲裁上法庭 公司不与员工签订劳动合同,还对员工在工作中前臂被机械绞伤构成五级伤残的认定不服并要求申请重新鉴定。今天, 元,一次性伤残就业补助金172368元,未签订合同双倍工资7647元,陪护费26310元,以上合计236913元;同时判令被告为原告办理2013年2月至2014年6月 ...
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,S女士未达法定退休年龄前,与钢铁公司形成事实劳动关系;钢铁公司未为S女士办理社会保险,应予赔偿,参照 《江苏省城镇企业职工养老保险规定》,每满一年赔偿两个月工资 ,上诉人的证人已当庭证实:在签劳动合同时,钢铁公司并没有告知是由劳务公司和上诉人签约的事实,给上诉人的是空白的合同文本,只让上诉人签名,且 ...
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应当承担申请人因工伤所产生的一切责任。根据《工伤保险条例》第二条、第十条规定,被申请人应当为申请人办理工伤保险而未办理,违反了行政法规所规定的强制性规范。根据〈 月18日起至停工留薪期满,时间共计1年13天。故丁某与运输公司未签书面劳动合同时间超过一年。根据《劳动合同法》第82条之规定,用人单位自用工 ...
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仲裁不服时向法院起诉等途径来维护自己的合法权益。 典型案例: 用工疏忽未签合同 个体户被判支付双倍工资近日,湖南省永州市零陵区人民法院判决驳回原告永州市零陵区 23)案例二: 十年前未签劳动合同 十年后权益依法维护11月26日,安徽省怀远县人民法院审结一起原告陆某与被告怀远某责任公司劳动争议一案。依法 ...
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佳佳公司工作,任职生产车间主任,月薪不低于3700元。双方签有劳动合同,最后一次合同期限为2005年3月24日至2007年3月31日。在2005年11月 ,应按尚先生的实际工资总额足额为尚先生投保工伤保险,因深圳佳佳公司未按尚先生工资总额为尚先生购买工伤保险,导致尚先生未能按其实际工资享受工伤保险待遇 ...
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保险公司未提示说明,“免责条款”不免赔【学科类别】保险法【出处】原创【写作时间】2017年【中文关键字】景德镇律师;保险公司;免责条款;不免责【 事务所,江西省十佳律师事务所)副主任。本律师法学理论功底扎实,办案经验丰富,擅长办理各类疑难复杂的民事、经济、刑事案件。本网站文章仅代表作者个人观点,不代表 ...
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劳动合同,并按申诉人的要求与之签订无固定期限劳动合同,为申诉人缴纳社会保险费。但申诉人以未签劳动合同为由不上岗,对发生的劳动争议也应承担一定责任。 [ 同B公司商量的情况下,她通过关系直接到A公司上班,也没有与B公司办理劳动合同解除手续。对此,B公司的人力资源经理李某无能为力,只得默认这次“调动”。 ...
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