支出的费用。具体本案而言，本律师在接受案件委托后，具体分析了案情，要求教育培训机构提供了大量，郑某前往学校报到上课，以及在学校领取教材，住宿的证据，并 ，二中院驳回了原告的诉讼请求。 本律师在此，提醒准备出国留学或移民的学生，在委托中介机构进行语言培训，出国辅导时，一定要先看明白合同内容后，清楚了解退 ...
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员工出国进修后辞职 ，公司索赔无据败诉案情简介：王先生于2002年应聘至日辉公司从事桥梁设计工作，2003年7月双方又签订期限自2003年7月1日至 且在日期间的费用也非原告出资。二、原告公司没有举证证明对王先生存在出资培训。因此，双方对服务期及违约金的约定不符合法律规定，原告公司要求被告王先生承担 ...
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义务有合同终止或合同解除时，妥善交接工作。乙方经保安器材公司（甲方）出资培训，在甲方同意乙方解除合同要求时，乙方应赔偿甲方的培训费。此后，双方还 后裁决： 1、曹某支付保安器材公司培训费82.69万元。 2、支付保安器材公司出国培训机票加保险费、置装费9182元。 曹某对该裁决不服，起诉至法院，要求 ...
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吴某2014年研究生毕业后进入某外资公司工作。不久，因其工作出色，公司决定出资送其出国培训。出国之前，双方就服务期约定签订了书面协议。协议约定，公司出资对吴某进行业务培训，吴某须为公司服务2年，自2014年11月1日至2016年10月31日。如服务期内吴某单方面 ...
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探亲假。2014年7月末，宋先生申请探亲假获得批准，他没有回北京探亲，而是出国旅游了几天，并在假期结束时返回上班。 公司了解实际情况后，认为宋 修改或者决定有关劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利、职工培训、劳动纪律以及劳动定额管理等直接涉及劳动者切身利益的规章制度或者重大事项时，应当 ...
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责任、排除劳动者权利的，劳动合同无效或者部分无效。在本案中，用人单位应当承担培训费用，但是原、被告通过约定的形式将培训费转嫁给 原告，免除自己的法定责任， 认识，即所谓行情。如出国学习与企业新引进生产线有关的专业知识或职业技能、专门学习先进的管理技能等一般都可以认定为专业 技术培训。是否确认为专业技术 ...
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取得劳动报酬的权利、休息休假的权利、获得劳动安全卫生保护的权利、接受职业技能培训的权利、享受社会保险和福利的权利、提请劳动争议处理的权利以及法律规定的其他 认识，即所谓行情。如出国学习与企业新引进生产线有关的专业知识或职业技能、专门学习先进的管理技能等一般都可以认定为专业技术培训。是否确认为专业技术 ...
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对“专业技术培训”的界定，一般依靠 “行情”和“一般社会认可”， 各个行业会存在一定的普遍认识，即所谓“行情”。如出国学习与企业新引进生产线有关的专业知识或职业技能、专门学习先进的管理技能等一般都可以认定为专业技术培训。是否确认为专业技术培训，将决定双方的服务期协议 ...
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一年一度的毕业季马上就要到了，读研、出国、国考、找工作，大抵是应届生们最主要的几条出路。出来工作可以让自己的经济走向独立，也是对自己 会有资金进入你的账户，更不可能看到现金。 每年找工作的求职者一定要擦亮眼睛，谨防招聘培训的套路当求职者上当后投诉无门的时候一定要拿起法律的武器维护自身的合法权益，保存好 ...
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引进海外高层次人才的有关要求，加快软件与集成电路海外高层次人才的引进，落实好相关政策。制定落实软件与集成电路人才引进和出国培训年度计划，办好国家软件和集成电路人才国际培训基地，积极开辟国外培训渠道。六、知识产权政策（二十六）鼓励软件企业进行著作权登记。支持软件和集成电路企业依法到国外 ...
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