2月的医疗保险并非公司的过错，刘七要求公司支付此期间的医疗保险待遇损失于法无据，不予支持。至于2006年3月至2010年10月期间，制衣公司没有为刘 三十六小时。本案中，用人单位要求劳动者每日工作12个小时，违反劳动法第四十一条关于延长工作时间的劳动基准性规定属于第二种情形。劳动者据此提出解除劳动关系 ...
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证据的真实性。双方当庭对兑换股票的基准价格达成一致意见。法院经审理认为，首先，于某提举的《录用意向书》系双方在劳动关系建立前的协商意向，并非最终 双方当庭达成一致的股票价格予以兑付，股票折价款共计16 508.18元。【法官释法】用人单位对高级管理人员实行的股票计划属于一种激励机制。针对计划能否执行、 ...
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最有效的方式就是公力干预，因此，在劳动合同法领域，不仅设有诸多劳动基准法令，还有政府部门专门负责监督检查。劳动合同法允许形成权附带期限也隐含着纠正劳动 行为并不构成预告解除，两者在实践中会产生截然不同的法律后果，故为了保证适法的统一性，有必要进一步探讨如何准确判断用人单位的行为是否属于未明确解除时间的 ...
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为1%；三类行业为风险较大行业，如石油开采加工、矿山开采加工等，基准费率为2%左右。 2、用人单位内部浮动费率 在三类行业中，一类行业不浮动 发生的医疗费用。对于职工在基本医疗保险定点医疗机构和经计划生育行政管理部门、劳动保障部门认可的计划生育服务机构实施计划生育手术的，其费用可以由相应的社会保险基金 ...
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事业单位提供事业单位法人登记证复印件； （二）组织机构代码证复印件； （三）劳动合同或临时用工协议复印件； （四）已经参加基本养老保险的需提供社会保险登记证 要重新划分单位风险类别。 浮动费率，是指工伤保险经办机构在用人单位按照行业基准费率缴费的基础上，根据用人单位上年度的工伤保险支缴率和工伤发生率等 ...
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的性质、罪行的轻重、认罪认罚的阶段、程度、价值、悔罪表现等情况，可以减少基准刑的30%以下；具有自首、重大坦白、退赃退赔、赔偿谅解、刑事和解等情节的 《关于办理套路贷刑事案件若干问题的意见》（法发〔2019〕11号）第8条：.以老年人、未成年人、在校学生、丧失劳动能力的人为对象实施套路贷，或者因实施 ...
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平衡”的原则和国家有关规定，确定本行政区域工伤保险行业基准费率和浮动档次，向社会公布施行。 第三条 市劳动保障行政部门负责全市工伤认定工作，具体负责市本级 或者其直系亲属对工伤认定决定不服，申请行政复议和行政诉讼的，由市劳动保障行政部门根据《行政复议法》、《行政诉讼法》有关规定负责答复和答辩。 第七条 ...
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了此次会议。会议期间，与会代表对审理侵权责任纠纷案件、婚姻家庭纠纷案件、劳动争议案件、建设工程施工合同纠纷案件、房地产纠纷案件、民间借贷纠纷案件以及诉讼程序 借款合同约定应当支付利息，但未约定利率或约定不明的，按照银行同期同类贷款基准利率计算利息；已偿还部分超过人民银行同期贷款利率四倍的，根据债务人的 ...
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了此次会议。会议期间，与会代表对审理侵权责任纠纷案件、婚姻家庭纠纷案件、劳动争议案件、建设工程施工合同纠纷案件、房地产纠纷案件、民间借贷纠纷案件以及诉讼程序 借款合同约定应当支付利息，但未约定利率或约定不明的，按照银行同期同类贷款基准利率计算利息；已偿还部分超过人民银行同期贷款利率四倍的，根据债务人的 ...
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嫌疑人，尚在一般性排查询问时主动交代自己罪行的；4.因特定违法行为被采取劳动教养、行政拘留、司法拘留、强制隔离戒毒等行政、司法强制措施期间，主动向 人民法院2010年9月印发的《人民法院量刑指导意见（试行）》(法发[2010]36号)规定，对于自首情节，可以减少基准刑的40％以下，犯罪较轻的可以减少 ...
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