安全生产保证金合同 -案例分析搜索

劳动合同纠纷

、工作条件、工作地点、职业危害、安全生产状况、劳动报酬，以及劳动者要求了解的其他情况;用人单位有权了解劳动者与劳动合同直接相关的基本情况，劳动者应当如实合同时向劳动者收取风险抵押金，一般以保证金、抵押金、培训费、服装费、纪律违约金等形式收取。【律师专家支招】严格执行法律的强制性规定，避免有以上违法 ...

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职工变相不签劳动合同单位不一定要支付双倍工资（案例评析）

、工作条件、工作地点、职业危害、安全生产状况、劳动报酬，以及劳动者要求了解的其他情况；用人单位有权了解劳动者与劳动合同直接相关的基本情况，劳动者应当表现为要求劳动者提供担保人进行担保；败诉节点三、订立劳动合同时向劳动者收取风险抵押金，一般以保证金、抵押金、培训费、服装费、纪律违约金等形式收取。【 ...

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（干货）行政审判20个典型案例

违法行为进行严厉打击。本案中,原告混淆施工总包与分包的关系,模糊承包合同中有关安全生产责任的约定,试图否认其责任主体资格,法院最终确认原告系涉案工程项目的月28日,被告在其向原告出具的 “信访事项答复意见书”中涉及到已将竞买保证金予以没收并取消原告竞得人资格的事实。原告不服,起诉要求确认被告没收土地 ...

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（干货）行政审判20个典型案例

违法行为进行严厉打击。本案中,原告混淆施工总包与分包的关系,模糊承包合同中有关安全生产责任的约定,试图否认其责任主体资格,法院最终确认原告系涉案工程项目的月28日,被告在其向原告出具的 “信访事项答复意见书”中涉及到已将竞买保证金予以没收并取消原告竞得人资格的事实。原告不服,起诉要求确认被告没收土地 ...

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律师为甘孜防护工程案件原告成功维权

的付款及欠付工程款逾期利息的仲裁请求合理合法。依据《中华人民共和国安全生产法》第二十八条生产经营单位新建、改建、扩建工程项目（以下统称建设项目）的安全设施当期发生的超欠挖扣款、超耗材料费和实验费、资料费等其他费用。质量保证金在本合同工程质量保修期满(交工验收、办理末次结算6个月后)，甲方返还乙方质保 ...

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企业内部承包合同是否受劳动法调整？

合同上另作出本人承诺：绝对服从矿生产调度安排及若无故连续旷班三天以上，同意作终止合同并没收保证金和安全基金处理。之后，原告收取了被告6000元的调整。劳动部办公厅1993年12月27日颁布了《关于履行企业内部承包责任合同的争议是否受理的复函》(劳办发[1993]224号)，其明确答复：“职工与企业因 ...

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企业内部承包合同是否受劳动法调整？

合同上另作出本人承诺：绝对服从矿生产调度安排及若无故连续旷班三天以上，同意作终止合同并没收保证金和安全基金处理。之后，原告收取了被告6000元合同法的调整。劳动部办公厅1993年12月27日颁布了《关于履行企业内部承包责任合同的争议是否受理的复函》（劳办发[1993]224号），其明确答复：职工与 ...

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企业内部承包合同是否受劳动法调整？

合同上另作出本人承诺：绝对服从矿生产调度安排及若无故连续旷班三天以上，同意作终止合同并没收保证金和安全基金处理。之后，原告收取了被告6000元合同法的调整。劳动部办公厅1993年12月27日颁布了《关于履行企业内部承包责任合同的争议是否受理的复函》（劳办发[1993]224号），其明确答复：职工与 ...

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企业内部承包合同是否受劳动法调整？

合同上另作出本人承诺：绝对服从矿生产调度安排及若无故连续旷班三天以上，同意作终止合同并没收保证金和安全基金处理。之后，原告收取了被告6000元合同法的调整。劳动部办公厅1993年12月27日颁布了《关于履行企业内部承包责任合同的争议是否受理的复函》（劳办发[1993]224号），其明确答复：职工与 ...

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工程有限公司客户成功维权

并即时付款，另根据《安全生产法》第28条，安全设施必须与主体工程同时设计施工、生产和使用。本案的双方在2014年涉及的合同实际为确保施工便道安全施工并交付使用，因此，质保金应当全额返还；即使预留也应当依据《建设工程质量保证金管理办法》规定的3%留存。仲裁庭考虑到申请人的施工工程没有质量问题和被申请人 ...

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