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讨要工资的误工费共计5000元(估算)。 某某公司辩称:公司系一家正规的国际贸易公司,公司的全日制工人均与公司签订了劳动合同,而赵某她本人因自身照顾 个小时。劳动关系从20116月1日起开始建立。上述规定的时间内,赵某可以自由的安排上班时间。公司基于对赵某的这种工作岗位与时间及工作方式的 ...
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,因其未按约支付全部转让款,而未予确立和履行。由此可见,上诉人受让企业近的时间内,仅一次性支付15万元转让款,还不到应付款的四分之一,已 ,内退20人,请假3人),退休24人,全部由买主(受让)接收,妥善安置工人工作,并继续为职工办理社会保险,保障职工的集体所有制待遇。为此,拟从购买的收入中划 ...
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19945月调入保定XXX自动化设备有限公司工作,职务工人。199811月27日和公司签订了劳动合同,期限为,到200311月26日止。2002 的方式进行,遗憾的是申诉入没有被承包组织吸收,因此,他们失去了保定分部的工作岗位.但是,这次保定分部承包后,事实上公司已经将剩余的其他人员安排 ...
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,先后住院三次。人社局作出《工伤认定决定书》,载明:经局调查核实:蒋四系某建筑公司工人,蒋四受到事故伤害的情形,符合国务院《工伤保险条例》第 中华人民共和国职业病防治法》第三十条第二款规定,用人单位对职业健康检查中发现有与所从事的职业相关的健康损害的劳动者,应当调离原工作岗位,并妥善安置。据此, ...
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相应的个人从业资格。如责任人不具备与其承担的责任相应的技术职称或岗位资格,质量责任制落实的过程中就会落空。 施工单位的项目经理是指受企业法人 以下有期徒刑或者拘役;情节特别严重的,处以上十以下有期徒刑。本法另有规定的,依照规定。 (四)国家机关工作人员玩忽职守,滥用职权,徇私舞弊,造成后果, ...
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了郭XXXX郭XXX砖厂装卸砖的事实,并说明装卸砖是砖厂工作的组成部分,砖厂对李XXXXX、郭XXXX的管理模式系属于有别于砖厂内固定岗位作业者的 生前系被告郭XXX砖厂主要负责装卸砖(平时也从事砖厂零活、杂活)工人,201112月28日,郭XXXX受砖厂指派,乘坐朱XXX驾驶的河南AD3XXXX ...
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到二十四个月的医疗期: (一)实际工作年限十以下的,本单位工作年限以下的为三个月;以上的为六个月。 (二)实际工作年限 十六、四十七条执行。 对农民工的医疗期如何规定? 根据《全民所有制企业招用农民合同制工人的规定》已经依法废止,农民工的医疗期规定适用《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》 ...
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摔倒死亡,问是否是工伤,解释说,依据工伤保险条例“第十条职工有下列情形之一的,视同工伤:(一)工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者48小时 月9日向四川省成都市武侯区人民法院提起行政诉讼。原告诉称:何龙章生前系成都四通印制电路板厂工人。20029月24日下午的上班期间,何龙章被发现摔倒车间 ...
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一)岳某加班事实应如何认定? 与会代表一致认为,加班一般是指劳动者原来的工作岗位上从事原来的工作;而值班是指用人单位安排劳动者从事与本职工作无关的工作, 有代表进一步指出,目前实践中的主要问题是存在违法审批的现象,如把超市理货的工人定成“不定时工作制”,借此规避加班工资。对此,有关部门应当依法审批 ...
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行政处罚的;(二)纳税人内因逃避缴纳税款受过刑事处罚或者被税务机关给予二次以上行政处罚,有逃避缴纳税款,数额万元以上并且占各税中应 参加黑社会性质组织成员”有的是部队复原转业人员、有的是烟厂职工、有的是铁路工人、有的是个体从业者、有的工商局工作,根本不是“社会闲散人员”,其中的李某是XXX所 ...
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