一年向你支付两个月的月工资作为赔偿金。 5、公司以你违反员工守则为由将你辞退？没那么简单： ①公司能不能证明员工手册你学过？有没有签字或其他证据？ ② ！如果单凭老板一句口头上的明天不要来上班了，劳动者就主动提出辞职是非常不明智的。因此实践中，单位会按照你主动离职来处理。劳动者的合法权益就无法得到有效 ...
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播这个，让主播也到上海来上班，这样就可以在一个城市，可以经常见面，但是主播不同意，说跟公司签了合同，不能随便离职，让张先生继续给自己刷 情况，营造带病直播的虚弱场面，声称完成任务才能下班，以此获取受害人同情。甚至提出完成任务量就和公司解约，与受害人结婚.5，对其他账号进行包装，利用平台资源将该账号打 ...
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播这个，让主播也到上海来上班，这样就可以在一个城市，可以经常见面，但是主播不同意，说跟公司签了合同，不能随便离职，让张先生继续给自己刷 情况，营造带病直播的虚弱场面，声称完成任务才能下班，以此获取受害人同情。甚至提出完成任务量就和公司解约，与受害人结婚.5，对其他账号进行包装，利用平台资源将该账号打 ...
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1、公司以你违反员工守则为由将你辞退？没那么简单： ①公司能不能证明员工手册你学过？有没有签字或其他证据？ ②公司的员工手册是否经过工会备案？公司没有工会 ！如果单凭老板一句口头上的明天不要来上班了，劳动者就主动提出辞职是非常不明智的。因此实践中，单位会按照你主动离职来处理。劳动者的合法权益就无法得到 ...
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节假日加班只给补休不给钱 完不成销售业绩随意扣工资 随意调岗迫使职工提出离职 这些“企业土规”为法所不容 “女职工怀孕要先申请排队”“完不成当月业绩扣除 你几天假。” 与小张遭遇相同的还有某鞋业公司的导购员小黄，她本来打算假期能和男朋友去国外旅游，可当她向店长提出休假申请时，店长却说：“咱们公司有不 ...
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，王女士联系公司负责人张女士，询问能否在产假后再休半年假，“老板不同意，让我离职。”王女士说，7月16日，她去公司办理了离职。“因为我同意离职，公司没有给 个月双倍工资，但受一年仲裁时效的约束，王女士应在2018年12月前提出该主张，方可受到法律保护。王女士工作期间，用人单位没有缴纳社保的，王女士也可 ...
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？管你身价几千万的公司老总，对着幼儿园年轻老师照样低身下气，能塞红包绝不拉下，老师打电话约见面，客户不见了会不开了也得去幼儿园装孙子，家长一个个 过渡期内不时进行对价支付？13、终止：潜规则是否可以单方终止？你提出终止后是否能够全身而退？你提出提前终止潜规则是否需要返还部分交易对价？对方单方提出终止后 ...
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接着郑先生刷礼物从每次几百到后面每次几千，一共刷了四五万，后面郑先生提出想见面，主播说公司有规定，要见面得刷十万的礼物才行。 郑先生不愿意将这些钱刷 十万给主播这个，让主播也到云南来上班，这样就可以在一个城市，可以经常见面，但是主播不同意，说跟公司签了合同，不能随便离职，让郑先生继续给自己刷礼物，关系 ...
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接着张先生刷礼物从每次几百到后面每次几千，一共刷了四五万，后面张先生提出想见面，主播说公司有规定，要见面得刷十万的礼物才行。 张先生不愿意将这些钱刷 十万给主播这个，让主播也到武汉来上班，这样就可以在一个城市，可以经常见面，但是主播不同意，说跟公司签了合同，不能随便离职，让张先生继续给自己刷礼物，关系 ...
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张先生刷礼物从每次几百到后面每次几千，一共刷了十多万，后面张先生提出想见面，主播说公司有规定，要见面得刷50万的礼物才行。 张先生不愿意将这些钱刷到 十万给主播这个，让主播也到上海来上班，这样就可以在一个城市，可以经常见面，但是主播不同意，说跟公司签了合同，不能随便离职，让张先生继续给自己刷礼物，关系 ...
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