年10月10日。安徽天宇公司认为通州建总公司行使优先受偿权的时间超过了破产管理之日六个月，与事实不符，不予支持。 ????????????????????????（生效裁判审判 汤龙等四人作为购房人，尚未足额支付合同约定的购房款，彦海公司未按照约定时间交付房屋，不应视为违约。汤龙等四人以彦海公司逾期 ...
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违约产生的损失赔偿额的计算方法，该法第一百二十二条，因当事人一方的违约行为，侵害对方人身、财产权益的额，受损害方有权选择依照本法要求其承担 条规定，劳动者违反服务期约定的，应当按约定向用人单位支付违约金。违约金的数额不得超过用人单位培训费用。该案中双方在进修协议中约定的违约金金额因违反上述法律的强制性 ...
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违约产生的损失赔偿额的计算方法，该法第一百二十二条，因当事人一方的违约行为，侵害对方人身、财产权益的额，受损害方有权选择依照本法要求其承担 条规定，劳动者违反服务期约定的，应当按约定向用人单位支付违约金。违约金的数额不得超过用人单位培训费用。该案中双方在进修协议中约定的违约金金额因违反上述法律的强制性 ...
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违约产生的损失赔偿额的计算方法，该法第一百二十二条，因当事人一方的违约行为，侵害对方人身、财产权益的额，受损害方有权选择依照本法要求其承担 条规定，劳动者违反服务期约定的，应当按约定向用人单位支付违约金。违约金的数额不得超过用人单位培训费用。该案中双方在进修协议中约定的违约金金额因违反上述法律的强制性 ...
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，因承租方违约致合同无法继续履行，双方约定租赁合同于2012年3月12日解除，合同解除后国防技校不再支付任何费用。15、深圳市尚某职业技能培训中心出资份额 的实际投入与资金进度表上的金额大致相当。具体到国防技校的700万元，叶某樟实际投入该校的资金可能达到甚或超过此数额；尚某培训的合同收购价格为460 ...
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劳动合同或变更劳动合同的，应当向用人单位承担违约责任，但违约金不得超过服务期尚未履行部分所应分摊的培训费用。 4、劳动者违反服务期约定的责任 劳动者违反服务期 用人单位不按规定支付经济补偿做了新的规定，即用人单位逾期不支付经济补偿的，由劳动行政部门责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的 ...
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续订劳动合同或变更劳动合同的，应当向用人单位承担违约责任，但违约金不得超过服务期尚未履行部分所应分摊的培训费用。 {M??|CV??bbs.open.com.cn??%2)??5:?5、劳动者违反服务期约定的责任 {M??|CV??bbs.open.com.cn??%2)??5:?劳动者违反服务期 ...
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年度末净资产5%以上（包含本数）或规定限额以上的 诉讼或仲裁金额超过规定限额以上 费用减免或退还超过法律事务承办机构部门负责人审批权限的 按公司相关规定涉及公司核心 协议，合同签订行为不规范，约定不明确，合同履行监控制度不完善，对违约行为采取的措施既不及时也不适当，给企业带来了非常不必要的损失。 二 ...
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合同约定，被反诉人应向反诉人支付的违约金额为5850000元×1%×1670天=97695000元，根据法律规定，当事人约定的违约金超过造成损失的30%的，可以认定为过分高于造成 一份，证明费用收费标准。4、技术功能和指标一份，证明该合同要达到的技术功能和标准。5、本诉原告为本诉被告制定的培训计划一份 ...
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或专项培训协议对培训费用的违约赔偿没有约定时，如果试用期满在合同期内，员工提出解除劳动合同，则公司有权要求员工赔偿，具体赔偿办法是：约定服务期的，按服务期 金额，由公司根据具体情况确定，从员工本人的工资中扣除，但每月扣除的金额一般不超过本人月工资的百分之二十．如果能够迅速改正错误，表现良好的，赔偿金额 ...
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