单位和劳动者双方自行约定。 5、用人单位无故拖欠、克扣劳动者工资的违法行为发生于劳动者申请仲裁一年前，至劳动者申请仲裁时用人单位尚未纠正，如劳动者据此主张解除 的，原则上不再支持。 超出社保基金支付范围的工伤医疗费原则上用人单位或社保基金不支付。如用人单位与劳动者就此有约定则从其约定。 11、劳动者因 ...
//www.110.com/ziliao/article-505238.html -了解详情
的原因。 差别至少10万元 冷露云和单位的官司，起因于两年前的一次工伤事故。 2008年2月15日下午3时左右，在浙江省慈溪市(归宁波市管辖)易奔 ，冷露云随即向慈溪市劳动争议仲裁委员会提起了仲裁申请，要求单位按照六级伤残的待遇给予赔偿。 按照现行法律规定，“仲裁庭裁决劳动争议案件，应当自劳动争议仲裁 ...
//www.110.com/ziliao/article-165239.html -了解详情
一、案情简介员工XXX3年前进入本市一家运输公司，从事装卸工工作，单位XXX与其签订了2年期劳动合同。合同期满后，单位XXX又与其续签3年期劳动合同 审理时员工XXX认为，由于单位XXX没有按照其本人的实际工资收入缴纳社会保险费，造成其因工负伤后应享受的工伤保险待遇少了一部分，应该由单位XXX承担伤残 ...
//www.110.com/ziliao/article-516096.html -了解详情
二十年前，牛某在工作期间滑倒被货物砸伤，后经鉴定，牛某伤残等级为七级。因对牛某的申请作出了不予受理案件通知书，原单位也拒绝给予工伤保险 部门或单位确定为工伤，但未经部门认定的，不再补办手续，《工伤保险条例》实施后应继续按原规定享受有关工伤保险待遇。原告牛某在1988年2月3日工作中所受伤害应属工伤。 ...
//www.110.com/ziliao/article-284238.html -了解详情
刑责，用人单位确实有权单方解除劳动合同，但显然应该履行相关程序。然而多年前的《国营企业实行劳动合同制暂行规定》及其衍生法规，对此问题规定为“劳动关系自行解除”。 向单位要求安置或者赔偿，如何说得过去？其三，1991年的工伤（老工伤），能适用现在的法律规定吗？但既已接受委托，我不得不硬着头皮开始查阅相关 ...
//www.110.com/ziliao/article-541304.html -了解详情
，属于工伤。 现年49岁的王女士是众恒源照明科技公司的员工。几年前，众恒源公司与王女士签订了劳动合同，但一直未办理工伤保险。2013年2月1日中午，王女士在公司食堂用餐后行走时不慎摔倒受伤，后经医院诊断为：左桡骨远端骨折。同年3月，王女士向启东市人社局提出工伤认定申请，被认定为 ...
//www.110.com/ziliao/article-860970.html -了解详情
，属于工伤。 现年49岁的王女士是众恒源照明科技公司的员工。几年前，众恒源公司与王女士签订了劳动合同，但一直未办理工伤保险。2013年2月1日中午，王女士在公司食堂用餐后行走时不慎摔倒受伤，后经医院诊断为：左桡骨远端骨折。同年3月，王女士向启东市人社局提出工伤认定申请，被认定为 ...
//www.110.com/ziliao/article-842802.html -了解详情
维权路。22日，省劳动和社会保障厅维持了小钟是因工受伤的认定。 临时工搭盖仓库摔伤脑部 7年前小钟从江西分宜县来榕，中国某建设总公司福州工程局雇他当 过了近7年时间。 去年7月28日，市劳动和社会保障局决定不予受理小钟工伤认定。 市劳动和社会保障局经审查认为，小钟1998年12月受到事故伤害，某工程局 ...
//www.110.com/ziliao/article-297286.html -了解详情
【基本案情】 王某多年前应聘到中业公司从事拔丝工作。王某在十一矿进行对焊接头作业时，焊渣溅入眼中，导致右眼受伤。2015年12月 提起工伤认定，该部门于2016年1月6日认定王某受到的事故伤害属于工伤认定范围，予以认定。2016年8月3日，平顶山市劳动能力鉴定委员会出具《平顶山市劳动能力初次鉴定结论书 ...
//www.110.com/ziliao/article-755990.html -了解详情
法律规定的劳动者应当享有的工伤保险待遇和单位应当承担的责任。2103年12月24日，贵州省纳雍县人力资源和社会保障局认定周某属于因工死亡。2014年3月，死者的母亲 同一户籍。在深入了解之后，查明了杨某某与周某某原是夫妻，但早在十几年前就已经离婚，儿子周某由父亲周某某抚养，现杨某某已经再婚，周某某因犯 ...
//www.110.com/ziliao/article-653721.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务