、计算劳动者工作年限等决定而发生劳动争议的，由用人单位负举证责任。因此，张小姐是否是自己离职的，应该由公司举证。但公司并没有任何证据证明张小姐是 人事部门就已经要求其签订劳动合同，庭审中，公司代理人要求其他员工出庭做证，以证明公司已经通知过张小姐签订劳动合同的事实。本案承办律师认为，公司在职员工为公司 ...
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证据不能证明他具有非法占有公款之目的。 [评析] 笔者赞成第二种意见，张某的行为构成挪用资金罪。 挪用资金罪，是指非国有公司、企业或其他单位的工作人员， 相同之处，首先，犯罪主体相同即均为非国有公司、企业或者其他单位的非国家工作人员；其次，犯罪的主观方面均为故意；再次犯罪的客观方面均是行为人利用职务上 ...
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大队和永安财产保险股份有限公司北京分公司报案。保险公司的工作人员认为，此次事故属单方责任不必通过交警处理，无须交警队出示事故证明即可获得赔付。 事后北京创成兴业汽车贸易有限公司要求赔付时，保险公司要求出示交警大队的事故证明。但交警队认为事隔太久，肇事车辆和司机当时未到交警大队接受调查处理， ...
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沟通和 协商的基础上再做出决定,避免引发不必要的矛盾和纠纷,现被 告提供的证据不足 以证明双方就工作地点的调整进行 了充分协 商,被告也未提供证据证明 原 告明知建设路项目已经撤场,在 收到被告的调岗通知 书后,仍要求恢复原工作岗位而拒绝到新岗位报到,亦存在过错。 根据 《中华人民共和国劳动合同法》第 ...
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的文书或表格，向被证明对象户籍地派出所申请出具证明或签署证明意见。 （四）公民因其他需要向公证机构申请办理有无违法犯罪记录公证事项：凭申请人公民身份证（或公证部门工作人员工作证和身份证）、已经公证部门签署公证业务需要，请与配合意见（加盖有公证处印章）的公证申请文书副本， ...
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提前书面约定，并向员工告知，没有标准就无法证明不胜任；2、工作合理：对员工的工作任务应当合理，制定过高的工作任务，员工无法完成不能认定为无法胜任 经济补偿。真实案例：乔某2011年4月入职沈阳某保险公司从事汽车保险渠道经理工作。2019年11月，公司变更为xx保险辽宁分公司，乔某重新与公司签订劳动合同 ...
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从邮寄之日起到提起离婚期间属于夫妻分居时间; 4、双方来往的书信、电子邮件等能证明双方感情不和分居的事实; 5、人证也可以，比如双方都认识的朋友或者亲戚，不过因为 ，往往后一种证明较难。因为法律规定适用感情不和分居满两年判决离婚时，法院应查明分居的原因是由于夫妻感情不和造成的，而不是因工作、学习等原因 ...
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劳动关系的日期。另，被告称原告还保留公司三张发票，其工作尚未交接完毕，至今未向原告出具离职证明，但未能提交相关证据予以佐证，也不予采信。经调解不成 法律效力之日起五日内向原告赔偿经济损失（自2008年7月23日起到被告出具离职证明之日或本判决发生法律效力之日止，按每月3033元计付）。文章摘自网络， ...
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潘某的诉讼请求予以驳回。 法院认为，在起诉时就让公民、法人或者其他组织完成证明强制拆除行为实施主体的举证责任实为强人所难，因为被征收人往往无能力自行准确识别实施强制 征收人搬迁。本案中，在潘某未得到相关补偿的情况下，征收方就组织相关工作人员偷偷将潘某的房屋进行了强拆，明显违法。 无论被征收人是否与征收 ...
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证明劳动关系 一般没有签订劳动合同的可以收集以下证据来证明： 1、工作证或工作牌（最好盖有公章）、工资支付凭证或记录(职工工资发放花名册)或工资条等。 2 录像或者其它有劳动者名字和公章或老板签字的的书面材料等。 只要有上述能证明双方之间劳动关系的若干材料，小王就可以申请劳动仲裁，要求公司支付其应得 ...
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