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的任何费用。 2、经甲乙双方协商同意,甲方再向乙方一次性支付伤残待遇、解除劳动关系一次性医疗补助金和伤残就业补助金等依法应由甲方支付的全部费用(以下合并 效力。 11、本协议为一次性终结处理协议,双方当事人应以此为断,全面切实履行合同,不得再以任何理由纠缠。乙方今后身体或精神出现任何问题均与甲方无关。 ...
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的任何费用。 2、经甲乙双方协商同意,甲方再向乙方一次性支付伤残待遇、解除劳动关系一次性医疗补助金和伤残就业补助金等依法应由甲方支付的全部费用(以下合并 效力。 11、本协议为一次性终结处理协议,双方当事人应以此为断,全面切实履行合同,不得再以任何理由纠缠。乙方今后身体或精神出现任何问题均与甲方无关。 ...
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的任何费用。 2、经甲乙双方协商同意,甲方再向乙方一次性支付伤残待遇、解除劳动关系一次性医疗补助金和伤残就业补助金等依法应由甲方支付的全部费用(以下合并 效力。 11、本协议为一次性终结处理协议,双方当事人应以此为断,全面切实履行合同,不得再以任何理由纠缠。乙方今后身体或精神出现任何问题均与甲方无关。 ...
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的任何费用。 2、经甲乙双方协商同意,甲方再向乙方一次性支付伤残待遇、解除劳动关系一次性医疗补助金和伤残就业补助金等依法应由甲方支付的全部费用(以下合并 效力。 11、本协议为一次性终结处理协议,双方当事人应以此为断,全面切实履行合同,不得再以任何理由纠缠。乙方今后身体或精神出现任何问题均与甲方无关。 ...
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的任何费用。 2、经甲乙双方协商同意,甲方再向乙方一次性支付伤残待遇、解除劳动关系一次性医疗补助金和伤残就业补助金等依法应由甲方支付的全部费用(以下合并 效力。 11、本协议为一次性终结处理协议,双方当事人应以此为断,全面切实履行合同,不得再以任何理由纠缠。乙方今后身体或精神出现任何问题均与甲方无关。 ...
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实属无奈之举黄扬安于2005年初在佛山市顺德区万X燃具电器厂上班,双方未签劳动合同。2005年10月14日黄在工作中不慎跌到造成左手受伤。医院诊断为 损失。由此而认定,“劳动争议和解协议书”中关于由万X厂向黄扬安支付伤残补助金等33822.4元,双方解除劳动关系及一切法律责任等条款内容,使双方当事人的 ...
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【案情】 薛某系某五金公司员工,与公司签订了书面劳动合同,公司为其缴纳了社会保险。2012年12月,薛某在工作中受伤。2013年1月,经劳动 。2014年11月,薛某与某公司再次签订一份协议书,该协议书中除了2013年11月的协议内容以外,还载明双方解除劳动关系的时间以及某公司已支付薛某18081元, ...
//www.110.com/ziliao/article-555647.html -了解详情
【案情】 薛某系某五金公司员工,与公司签订了书面劳动合同,公司为其缴纳了社会保险。2012年12月,薛某在工作中受伤。2013年1月,经 。2014年11月,薛某与某公司再次签订一份协议书,该协议书中除了2013年11月的协议内容以外,还载明双方解除劳动关系的时间以及某公司已支付薛某18081元,现 ...
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待遇赔偿协议书》,协议约定:原告于2020年3月30日向被告提出解除劳动关系,被告同意解除。由被告支付原告一次性伤残补助金2.5万元;原告解除合同后获取 有权处分自己要求工伤赔偿的权利,但这种处分行为应建立在劳动者充分知晓自己权利内容的基础上。 该协议中未明示原告相关权利,即使原告愿意放弃相关待遇,也 ...
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私了协议的效力如何确定彭某于2003年5月14日到某电气公司工作,双方没有签订劳动合同。彭某从事的是金属结构工作,每月工资900元。2004年11月3日,彭 元,远低于彭某应得到的赔偿数额,协议内容明显对彭某不利。综合以上两点,按有利于劳动者的原则,双方签订的《协议书》显失公平,应予以撤销,电气公司应 ...
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