的合理路线上，为此B公司还特意绘制了陈甲到公司上班的最佳(最近)路线，以此来证明交通事故不是发生在上班的必经道路上。北京市劳动局经复议审核后， 判决支持了朝阳区劳动局做出的《工伤认定书》的行为。【律师评析】本案其实是一个行政诉讼案件，即B公司不服朝阳区劳动局做出的《工伤认定书》而向北京市劳动局申请复议 ...
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，主要有两个原因，一是从被告所具有的职权分析。被告在认定工伤时，其不是一个居间裁决者，在对第三人、原告提交的证据进行审查、判断时，不能仅仅 ，支离破碎，证明不了“贾象华系在上班途中遭遇交通事故而死亡”的事实，其工作认定所依据的主要证据不足，达不到“清楚而有说服力”的证明标准。 本案案号：（2012）台 ...
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，但认为原告与车间主任有矛盾，车间主任出具的辞退书，原告不予以认可，故又让原告来上班，但5月6日原告无故不来上班，被告并未辞退原告，被告不认可5月2 未在一个月期限内续签劳动合同，被告未提供证据证明其尽到诚实磋商义务，故被告应当自合同期满一个月的次日起支付原告未签劳动合同双倍工资差额，根据原告的请求， ...
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晓霞是北京市某国有企业改制过程中被裁减下来的女工，2004年8月，经人介绍到一个中学的食堂做清洁工，但是未与中学签订劳动合同。学校主管后勤工作的 霞不应继续享受病假工资，而应基于其自该日之后未上班的事实享受基本生活费。工伤工资不应该等同于病假工资????通过背景案例的介绍，笔者对于劳动仲裁和法院审理的 ...
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：《中华人民共和国劳动合同法实施条例》第六条规定：用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当依照劳动合同法第八十二条的 递交的证据（四）--清晰的可以看出申诉人及其他员工周六上班的事实，该表明确显示：偶尔由于申诉人周六不上班，在被申诉人统计考勤时有显示缺勤0.5天、1天的 ...
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，其后被告知回家等待消息，原告于1986年开始没有继续上班，1987年后未领取工资。1998年6月铁道部第二工程局经过改制更名为中xx局集团有限公司。2008 一直未为上诉人办理养老保险，落实相关待遇，致使上诉人不能享受社保，工作待遇得不到落实，没有生活来源。根据最高人民法院关于审理劳动争议案件适用 ...
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，因3月份原告就一直不到公司上班，也未到公司领取3月份工资，被告未与原告解除劳动合同关系。经审理查明，原告韩晓宇1994年5月调入保定XXX自动化设备 劳动合同的，用人单位按劳动者在单位工作的年限，工作时间每满一年发给相当于一个月工作的经济补偿金．”本案中河北某某实行承包经营，韩晓宇未能进入承包组，应 ...
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：对葛某上述主张不予支持，但恒田仓广告公司应支付葛某个月的工资计3000元，以此作为未提前一个月通知其解除劳动关系的补偿。葛某服该裁决，遂以恒田 葛某实上劳动关系的合法、有效的证据，故不能认定双方的劳动关系已经终止；葛某1996年8月至今未到公司上班，其要求得到每月3000元劳动报酬的诉讼请求难以支持 ...
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：对葛某上述主张不予支持，但恒田仓广告公司应支付葛某个月的工资计3000元，以此作为未提前一个月通知其解除劳动关系的补偿。葛某服该裁决，遂以恒田 葛某实上劳动关系的合法、有效的证据，故不能认定双方的劳动关系已经终止；葛某1996年8月至今未到公司上班，其要求得到每月3000元劳动报酬的诉讼请求难以支持 ...
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笔录的案件，曾在单位掀起过一阵不小的波澜。 武坤良也如同上班一样，经常先去法院，再去检察院。邻居们笑他如今吃上皇粮了，天天到法院和检察院上班。自从发现自己 当时的文件，底稿是法院起草的，让我们商务局照着抄的。房子是6月19日交易的，一个月后的7月18号，才拿来底稿让我们补相关手续。我们又没有权力处置， ...
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