讯问笔录；10、徐某甲之子徐某乙与货车司机张东亮的通话录音；11、道路交通事故现场照片及现场图；12、工伤认定申请受理通知书存根；13、工伤认定举证 认定为工伤，被告青州人社局作出的决定适用法律正确。综上，被告做出的认定工伤决定事实清楚、证据充分，程序合法，且适用法律得当，原告的诉讼请求缺乏事实和法律 ...
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保险，林某要求客运公司保障工伤保险待遇，即支付丧葬补助金、供养亲属抚恤费及工亡补助金。客运公司以林某已经获得肇事方交通事故赔偿为由拒绝支付。林某向劳动 。该案中，林某主张的丧葬补助金、供养亲属抚恤费及工亡补助金，除了丧葬补助金与已获赔偿的丧葬费项目相同以外，另外两项应当得到支持。由于客运公司没有为林某 ...
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工伤赔偿；劳动部门没有对劳动者受到的事故损害认定为工伤的，劳动者无法获得工伤赔偿。⑴劳动者有以下10种情形的，应当认定为工伤：1、在工作时间和工作场所内 在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；7、法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。职工有下列情形 ...
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工伤赔偿；劳动部门没有对劳动者受到的事故损害认定为工伤的，劳动者无法获得工伤赔偿。⑴劳动者有以下10种情形的，应当认定为工伤：1、在工作时间和工作场所内 在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；7、法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。职工有下列情形 ...
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工伤赔偿；劳动部门没有对劳动者受到的事故损害认定为工伤的，劳动者无法获得工伤赔偿。⑴劳动者有以下10种情形的，应当认定为工伤：1、在工作时间和工作场所内 在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；7、法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。职工有下列情形 ...
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交通事故。2011年11月19日，况某的儿子况小某与田某达成赔偿协议约定：田某与况某在本次交通事故中承担同等责任；田某自愿赠送68 000元给况小某。 】 况某和吕某系雇佣关系，况某在工作期间，发生交通事故，此种情况下，就出现了工伤保险法律关系和侵权损害赔偿法律关系的竞合，在死者的雇主吕某应经支付赔偿 ...
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致使该案无法侦破，故而申诉人至今及永远都不会拿到关于交通事故人身损害的分文赔偿。所幸的是申诉人此次交通事故同时符合工伤的情形，故此被诉人为申诉人申请了工伤认定 人事争议仲裁院大岭山仲裁庭： 我依法接受申诉人李某的委托，作李某与东莞市某公司工伤赔偿纠纷一案中李某的代理人，通过开庭前听取申诉人李某的陈述、 ...
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，由于公司办理办公地址，拒不出面等因素，本律师不得不经过行政诉讼、仲裁等，在工伤方面获得近50万元理赔款。四、【律师感悟】 本案中，对于确定陈某某家属 的交通事故处理方式，而转向公司要求赔偿。 同时，由于其是履行职务行为，陈某某负事故同等责任，依法可以构成工伤，于是工伤与交通事故并行进行，极大的保护了 ...
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。 案发后，原告小王与被害人李某已达成民事赔偿调解协议。 2010年1月22日本院以小王违反交通安全法规，驾车发生重大交通事故，致一人重伤，负 小王(目前正在服刑)向本院起诉，要求气体公司支付欠发的工资及交通事故中损失的护理费、医疗费等工伤待遇.。本院受理后，根据原告的请求要求鉴定部门委托进行劳动能力 ...
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次要责任。本案在审理中存在着两个难题，第一，工伤赔偿与医疗事故赔偿能否兼得，第二，当下级医学会与上级医学会的鉴定结果不一致而上级医学会的鉴定又存在明显 元。2010年11月3日，原告因左无名指截肢、左手掌疼痛一年余到上海交通大学医学院附属第九人民医院门诊检查支出诊查费43元。2010 年5 月24 日 ...
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