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2010年5月31日止;被告基本工资540元,岗位工资660元。合同到期后,双方未续签劳动合同,被告仍在原告处工作。2010年6月24日,被告在工作 认为,《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第六条规定,发生劳动争议,当事人对自己提出的主张,有责任提供证据。对于被告的离职时间,原告朱庄被告在2010年 ...
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无锡一纸制品有限公司(下称纸制品公司),从事销售工作,双方签订了劳动合同,期限为三年。合同期满后,双方又续签合同到2008年6月24日,并约定服务期限为三年, 的指控,黄某称,公司并没有支付他两年内的保密费。自己可能离开单位后,从事其他工作,否则自己就没有生活来源。黄某在庭审之后,向法院提交了郑州 ...
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能完成承包任务或解除承包合同,承包人将享受月工资1500元的待遇,恢复原工资;承包人完成承包任务,承包到期结算时,发包方将奖励承包人1万元的办公补贴 奖励承包方5000元,低于80%承包方将赔付发包方5000元;合同自签订之日起生效,合同期满后,双方另行商议续签。2006年2月22日,张宪临与巨 ...
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如何利用《劳动合同法》做好人力资源的各项工作?职场人士该如何用读懂法律保护自己的合法权益?整个社会需要做那些 准备来度过新法律实施之前的过渡期?随着《劳动合同法 、用法等问题展开讨论。 签约两次后可签约无固定期限劳动合同;企业签劳动合同将赔付双倍工资;合同到期不再续签后也将拿到补偿;一年时间签约, ...
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的同时,王某与某科技公司签订了一份《员工保密协议》。协议称:员工对公司商业秘密负有保密和自己或他人的经营活动使用的义务,该协议的效力因劳动合同 ,违约使用该商业秘密或导致秘密泄漏的,应向公司支付违约金三万元。合同到期后,双方没有续签劳动合同。后来,王某应聘到另一家公司工作,并将其在某科技公司掌握 ...
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分销商、终端的冲、窜货行为负有管理制止义务。 2004年度协议到期后,原、被告双方又续签了2005年度一级代理商购销协议书,其内容与《2004年一级代理商购销 售货合同》、《质量保证协议》体现了当事人的真实意思表示,合同内容违背法律的规定,为有效合同。民事责任的承担,以相对人负有义务为前提。义务, ...
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林区人民法院判令毛女士给付包括伤残赔偿金等赔偿款近15万元。 此时,毛女士想到了自己买过车险,于是她向人保财险提出了理赔。毛女士认为,小李相对于由小 车辆保险合同。2005年6月21日,保险合同到期后,保险公司又扩展承保了《机动车辆附加新赔偿标准保险条款》,在续签合同时,保险公司没有将《机动车辆附加新 ...
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滁州市中级人民法院及安徽省高级人民法院。期间陈磊又在滁州市中级人民法院起诉足春堂公司违反加盟合同约定,在同一区域内允许宋铁军开设加盟店。双方你来我往,恩怨不断,各有胜负。 具体回到本案,陈磊意识到加盟合同到期后如续签,将能再使用足春堂商标等加盟体系,即开始着手建立自己的品牌足韵堂。经原告了解,陈 ...
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的劳动合同,约定陈瑛姑在疆寻公司所承接项目从事保洁工作。 劳动合同到期后双方没有续签,陈瑛姑于2015年9月26日达到法定退休年龄,因养老保险缴费年限 二审期间,陈瑛姑确认仍在疆寻公司处工作。陈瑛姑陈述2013年11月自己一次性补缴80个月社保,2015年7月才发现四风公司2012年6月至2013年 ...
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理由:原告于2014年6月1日到被告处工作,双方签订了劳动合同,期限为2年,合同到期续签至2017年底。原告在被告处工作期间无休息日,经常加班,也没有 未予办理。从而延误领取失业金的时间,因此未领取失业金是原告自己的责任,其要求被告支付的请求能成立;3、原告自2014年1月份进厂工作,2016年4 ...
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