外，天津市公安局还移送起诉了侵犯商业秘密罪和抽逃资金罪的犯罪事实，要求天津市检察院第一分院审查起诉。 [辩护] 通常情况下，我作为审查起诉阶段的辩护人， 据辩护人查阅案卷认为，绝大多数电子数据均为从业人员通过公开渠道可以获得或者自己从业所必需的一些基础性技术资料和使用过的设计图纸以及大量的档案性资料 ...
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c公司并非无权占有人。因此c公司的占有行为具有合法性、正当性。故a公司要求c公司返还原物赔偿损失无法律依据。一审法院适用法律准确，认定c公司对于涉案货物系合法占有 c公司对上述证据作如下解释：这三份证据我方一审没有找到，因为保管这些材料的员工辞职了，有一份函也被他带走了，后来我们才找到的，所以一审没有 ...
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，由董事长、执行董事或者经理担任，并依法登记”。据此，经理的地位远远超出普通员工，在一定情形下，可以作为公司法定代表人对外代表公司进行民事活动。②公司高管人员 勤勉和尽职义务引发的劳动争议，则相应的法律后果应由其自己承担，而不能要求企业补偿或赔偿。3、企业高管人员往往具有一定的职权优势与一般劳动者无法 ...
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3月起原告多次去驾校协商要求安排练车、考试，被告只是让原告留下电话等消息，至2015年11月原告到驾校投诉，才得知自己在2015年4月12日已经 ，路考训练费230元，初次申领全部考试费用535元，合计4584元；2、被告赔偿原告误工费2600元，（以上两项共计7184元）；3、本案诉讼费用由被告承担 ...
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通过网络向其公布了本公司的保密制度，其中规定了员工有保守公司秘密的义务，石某违反了，同样应承担赔偿责任。[案情分析] 这是一起因竞业禁止所产生的 行为，法律赋予了用人单位保护自身合法权益免受侵害的权利。既然如此，A公司在认为自己的商业秘密被泄露，提出申诉后，为何没有得到劳动争议仲裁委员会的支持呢?因为 ...
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第一条规定，即使劳动者确实是自愿放弃社会保险，用人单位仍不能豁免工伤、医疗费等赔偿责任。 3、劳动保障行政部门查处的风险。 依据《社会保险法》第84条、第 法律规定看，为员工缴纳社保是企业的法定义务，权利可以放弃，义务必须履行，这是法律的基本原则，因此，企业要求职工签署保证书放弃单位为自己购买社保这是 ...
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因公司未为其缴纳社会保险，一女员工辞职后向公司索要补偿金。不料公司耍心机否认与其存在劳动关系，该女员工在临盆前收到该公司的诉状。近日，北京市 理由要求解除劳动关系，并在离职后向仲裁委申请仲裁，要求公司赔偿其拖欠工资、加班工资及解除劳动合同经济补偿金，为证明自己的相关主张，任某在开庭时出具了工作照片、 ...
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所有，被告魏建强属于被告鞋样设计部雇佣的司机，事故发生后被告魏建强现已辞职，粤Ｓ×××××小型汽车在被告联合财险东莞支公司投保了交强险和商业三者险100万元 ？原审认为，交通事故的责任者对交通事故造成的人身损害应当承担民事赔偿责任，原告要求被告赔偿交通事故造成的损失，于法有据，本院予以支持。根据《最高 ...
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“企业上网1＋1互动体系”，其含义是：“1套上网方案”，客户可以构建自己的动态电子商务网站；“1套互动体系”，客户可以入驻“中国商贸指南”，借助该 令二被告立即停止以套餐形式宣传推销其“1＋1”企业上网服务体系，连带赔偿原告经济损失人民币105000元，律师费5000元，总计11万元；在全国发行的报纸 ...
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，半年过去了，小王还是没有与公司签订任何书面劳动合同，后小王要求辞职，并要求单位补缴社会保险等，公司领导根本不承认当初对他有任何承诺，小林一气之下 上述案例，是劳动者依据《中华人民共和国劳动合同法》（以下简称《劳动合同法》）维护自己的合法权益的典型案例，目前，由于《劳动合同法》的颁布和实施，很多劳动者 ...
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