核准报销，制鞋公司必须配合；扣除治疗期间马某支付贺某的300元，马某必须支付贺某停工留薪期内的工资、住院伙食补助费371元。该起争议从此划上 虽然与制鞋工序无关，但对仍在岗位上坚持工作的贺某来说，完全属于“意外伤害”，所以工伤保险行政部门认定工伤完全是正确的。 当发生劳动争议时，劳动争议仲裁委员会的 ...
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赔偿原告医疗费3997.14元、残疾赔偿金18875.6元、住院伙食补助费422元。一审宣判后，原、被告均未上诉。 【评析】 对于校园伤害案件的归责原则，在 的前提。学生在校期间发生的损害并非学校就一定要承担责任，学校存在过错，是学校承担责任的实质要件。学校是否存在过错，应从学校在主观上是否存在故意 ...
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下班，晚上在坪山海悦酒店参加了公司年终聚餐宴会，就餐期间余某某因意识丧失30分钟左右，在医院因抢救无效，于同日晚22时30分死亡，死亡原因为酒后窒息。 因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；（四）患××的；（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；（六）在上下班途中，受到非本人主要 ...
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三)在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的。” 从上述的规定来看，员工在上班时间打架不一定构成工伤，须结合事发当时的具体情况予以 医嘱天数确定，标准不超过20元/天;(5)、护理费部分，如果王某某未住院且无就诊医院出具的需要专人护理的医嘱建议，不支持护理费;(6)、精神抚慰金部分， ...
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元，缴期20年。附加保险合同条款第三条第二款约定，若原告在附加合同生效日起180日内因意外伤害以外的原因被确诊初次患本附加合同约定的重大疾病，主险合同与 。（结论）肾功能不全”。6月12日，原告至广西中医学院附属瑞康医院移植科就诊，要求住院，并于次日被收治入院，入院记录记载，“自服‘尿毒清’、‘硝苯地 ...
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，彭小冬出院，医院出具疾病证明书，诊断：中孕引产产后、中脑挫伤，等等。处理意见：建议出院后到脑科随诊。 彭小冬住院期间产生的医疗费共计33957 支付彭小冬的医疗费33957.54元和建筑公司为彭小冬投保的平安建筑工程团体意外伤害保险获的赔偿(理赔)款10215.10元以及建筑公司已支付给彭小冬的路费 ...
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心肌梗塞死亡。原告提供的医学资料不足以证明吴鉴垣的死亡与被告指派吴鉴垣在台风期间出航存在因果关系。因此，即使按照民事侵权损害赔偿进行处理，因原告未能举证 由于不安全因素造成意外伤害的，或者由于工作紧张突发疾病造成死亡或经第一次抢救治疗后全部丧失劳动能力的，上下班规定时间和必经路线上发生无本人责任或者非 ...
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心肌梗塞死亡。原告提供的医学资料不足以证明吴鉴垣的死亡与被告指派吴鉴垣在台风期间出航存在因果关系。因此，即使按照民事侵权损害赔偿进行处理，因原告未能举证 由于不安全因素造成意外伤害的，或者由于工作紧张突发疾病造成死亡或经第一次抢救治疗后全部丧失劳动能力的，上下班规定时间和必经路线上发生无本人责任或者非 ...
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，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；4、患职业病的；5、因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；6、在上下班途中，受到非本人主要责任 、索赔第四步—确定赔偿数额一、一般伤情1、医疗费（工伤保险基金支付）2、住院期间伙食补助费（本单位因公出差伙食补助的70%计算，单位支付）3、交通、 ...
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，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；4、患职业病的；5、因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；6、在上下班途中，受到非本人主要责任 、索赔第四步—确定赔偿数额一、一般伤情1、医疗费（工伤保险基金支付）2、住院期间伙食补助费（本单位因公出差伙食补助的70%计算，单位支付）3、交通、 ...
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