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同一份,用以证明某某路某某号是被申请人的施工场所。被申请人辩称,双方没有劳动关系,申请人不是被申请人处员工。申请人参与的工程系个人承包项目, 被申请人 劳动合同法》规定,用人单位应当自用工之日起一个月内与员工订立书面劳动合同。 本案在建筑装修领域比较普遍,施工市场的不规范造成类似事件屡见不鲜,劳动者在 ...
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依据。综上,申请人与被申请人之间无劳动关系,申请人所述没有事实和法律依据。申请人与被申请人2008年7月解除劳动合同后享受社会失业救济金,说明 2008年8月 在被申请人处临时顶班工作,既不交《劳动手册》,也不签劳动合同,申请人只能作为临时用工;申请人所述工作期间受伤为履行职务所致,又未能提供证据予以 ...
//www.110.com/ziliao/article-163358.html -了解详情
人是否存在劳动关系? 第一种意见认为,李某未与矿业公司签订书面劳动合同,也未在矿业公司填写过《招聘表》、《报名表》或《员工登记表》,矿业公司也未向 关系。如果矿业公司知道或者应当知道承包人郭某不具有矿业专业采掘工程队的资质,对李某受伤损害,则应由矿业公司与郭某承担连带赔偿责任。 第二种意见认为,李某是 ...
//www.110.com/ziliao/article-153803.html -了解详情
之间是否存在劳动关系出现两种不同意见。 第一种意见认为,李某未与矿业公司签订书面劳动合同,也未在矿业公司填写过《招聘表》、《报名表》或《员工登记表》, 。如果矿业公司知道或者应当知道承包人郭某不具有矿业专业采掘工程队的资质,对李某受伤损害,则应由矿业公司与郭某承担连带赔偿责任。 第二种意见认为,李某是 ...
//www.110.com/ziliao/article-144287.html -了解详情
某是某人力资源公司的员工,被派遣至某科技公司工作,工作中受伤了,但是两个单位都没有为其购买保险,该怎么办?佛山万林律师所根据其代理的案件 派遣至佛山市某科技有限公司处从事折弯工作,梁某与广东某人力资源有限公司签订了劳动合同,工资由广东某人力资源有限公司支付。 2018年9月13日广东某人力资源有限公司 ...
//www.110.com/ziliao/article-829851.html -了解详情
虽然没有签订劳动合同,但职工发生工伤后,企业仍需担责。日前,乌鲁木齐市中级人民法院二审判决维持原判,判决用人单位应当按照工伤保险条例规定的工伤保险待遇项目和 某未和公司签订劳动合同,公司也未给罗某缴纳工伤保险等社会保险费。 2014年10月,罗某乘三轮车去工地时车辆发生侧翻,导致罗某全身多处受伤。罗某 ...
//www.110.com/ziliao/article-777539.html -了解详情
没有工人操作规程。本案被告兰某也被招收为厂内工人,成了厂里的农民工,在没有与原告签订劳动合同的情况下,经过简单的上岗操作培训后,便开始工作。2002年7月25日 的劳动关系的认定。且双方对被告兰某在原告赖某、马某开办的厂内上班时受伤的事实均无异议。原告赖某、马某以其所开办的工厂未取得营业执照,不属个体 ...
//www.110.com/ziliao/article-773015.html -了解详情
票子都给我,因为当时工地有意外伤害险,我可以帮着报销,但到现在也没有给我医疗费票子。 本院查明 经审理查明,被告于2013年6月4日由同乡梁某 双方不存在劳动关系的诉讼请求,本院不予支持。综上所述,依据《关于加强建设等行业农民工劳动合同管理的通知》(劳社部发(2005)9号)第二条、《关于确立劳动关系 ...
//www.110.com/ziliao/article-751452.html -了解详情
2011年3月到原东港市昌泰木材加工厂工作,双方未签订劳动合同。2013年10月14日,被告在工作中受伤,后未再回单位工作。2014年,被告向仲裁部门 东港市昌泰木材加工厂已经注销以及新企业成立一事,但被告认为,变更前后的企业均没有通知被告关于用人单位主体变更的事宜,且原企业资产、人员亦未改变,故应当 ...
//www.110.com/ziliao/article-739758.html -了解详情
的3年期劳动合同约定:“上下班统一乘坐公司提供的班车。”2015年12月9日,陆婷上班时因迟到未能赶上班车,便驾驶电动自行车上班。当她途经一个没有红绿灯的路口 社局则认为,陆婷被工伤认定符合法律规定。陆婷是在上下班途中因交通事故而受伤,且在该事故中负同等责任,故应当认定为工伤。法院审理认为,药业公司以 ...
//www.110.com/ziliao/article-732598.html -了解详情
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