时限内审结案件，张先生直接起诉到人民法院，后经人民法院审理，支持了张先生的诉讼请求。[庭审纪实]本案争议的焦点在于离岗通知书是否能够作为证明医院辞退张先生的 ，因此，张先生未按院方的要求回医院上班并无不当;经过法庭审理，最终人民法院采纳了张先生一方的意见，认定院方在劳动合同有效期内单方无故辞退张先生， ...
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不违反国家法律、行政法规及政策规定，并已向劳动者公示的，可以作为人民法院审理劳动争议案件的依据。对于甲天下公司主张的工作规章制度，该公司在审理期间 通知书。而该邮寄详单上仅注明通知书，据此无法判断通知书的具体内容。因甲天下公司实施邮寄行为和依据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》 ...
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不违反国家法律、行政法规及政策规定，并已向劳动者公示的，可以作为人民法院审理劳动争议案件的依据。对于甲天下公司主张的工作规章制度，该公司在审理期间 通知书。而该邮寄详单上仅注明通知书，据此无法判断通知书的具体内容。因甲天下公司实施邮寄行为和依据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》 ...
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人。 第六条申请再审人提出的再审申请符合以下条件的，人民法院应当在5日内受理并向申请再审人发送受理通知书，同时向被申请人及原审其他当事人发送受理 申请书等材料，并按照被申请人及原审其他当事人人数提交再审申请书副本。 第二条人民法院应当审查再审申请书是否载明下列事项： （一）申请再审人、被申请人及原审 ...
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指定一名独任仲裁员成立仲裁庭审理案件。 第八十条 被申请人应当自收到仲裁通知书之日起十日内向仲裁委员会提交答辩书及有关证明文件；如有反请求， 的，仲裁委员会应当将当事人的申请提交证据所在地的中级人民法院作出裁定。 第九十三条 双方当事人在被申请人收到仲裁通知书之日起二十日内没有约定仲裁庭的组成方式或者 ...
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判决确定前未被羁押的罪犯，是否具备人民检察院的起诉书副本、人民法院的判决（裁定）书、执行通知书、结案登记表； 4．收押被决定收监执行的罪犯，是否 是否在犯罪嫌疑人、被告人的羁押期限届满前七日，向办案机关发出羁押期限即将届满通知书； （三）看守所是否在犯罪嫌疑人、被告人被超期羁押后，立即向人民检察院发出 ...
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相关事务经办人在知道或应当知道重大事务风险之日的合同期限内，出具风险提示通知书经法律事务承办机构部门负责人批准后报规章规定负责人审查后送达当事单位。当事 强制执行来维护公司合法权益的,应判决书生效之日起在规定期限内，向人民法院申请强制执行,但特殊情况报法律事务承办机构负责人批准的除外。决定申请强制执行 ...
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中，法院要履行以下程序：作出保全股权的裁定书，向被执行人送达；作出协助执行通知书，向股权所指向公司送达，要求其不得办理股权转让手续，并不得向被执行人支付 示原则，查封开放式公司股票，只能依靠证券登记结算机构的协助，由人民法院向其发出协助执行通知书，办理查封登记。办理查封登记手续后，被查封股份将无法办理 ...
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日信达资产天津办事处委托天津市嘉信律师事务所律师向借款人及保证人送达《债务催收通知书》，要求其履行还款责任。２００３年４月２２日信达资产公司天津办事处与 约定如果宝坻外贸冷冻厂不能按期还款，由天津食品进出口公司负责还款。根据最高人民法院《关于涉及担保纠纷案件的司法解释的适用和保证方式问题的批复》第二条 ...
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时限内审结案件，张先生直接起诉到人民法院，后经人民法院审理，支持了张先生的诉讼请求。 [庭审纪实] 本案争议的焦点在于离岗通知书是否能够作为证明医院辞退张先生 因此，张先生未按院方的要求回医院上班并无不当; 经过法庭审理，最终人民法院采纳了张先生一方的意见，认定院方在劳动合同有效期内单方无故辞退张先生 ...
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